2023-06-06 19:55發(fā)布
原告：朱XXX，男，19XX年XX月XX日出生，XX族，住XX省XX縣XXXXXXX，原XXXX廠(chǎng)員工，電話(huà)：133XXXXXX 原告：鐘XXX，又名鐘XXX，女，19XX年XX月XX日出生，住XXX縣，原XXXX縣廠(chǎng)員工，電話(huà)：XXXXX...
這個(gè)問(wèn)題如果說(shuō)對(duì)于工資打欠條想要有用的話(huà)呢，則必須要符合以下的要件：第一，欠款雙方的身份信息；第二點(diǎn)，是欠款的具體金額；第三點(diǎn)，是欠款的事實(shí)。 也就是說(shuō)要對(duì)老板拖欠工資的這個(gè)事實(shí)有一個(gè)比較詳盡的描述，如果沒(méi)有這些要件的話(huà)，那么這個(gè)欠條是在...
這個(gè)問(wèn)題如果說(shuō)對(duì)于工資打欠條想要有用的話(huà)呢，則必須要符合以下的要件：第一，欠款雙方的身份信息；第二點(diǎn)，是欠款的具體金額；第三點(diǎn)，是欠款的事實(shí)。也就是說(shuō)要對(duì)老板拖欠工資的這個(gè)事實(shí)有一個(gè)比較詳盡的描述，如果沒(méi)有這些要件的話(huà)，那么這個(gè)欠條是在法律...
相當(dāng)違法了！呵呵。違反勞動(dòng)合同法第三十八條。你可以以單位違反勞動(dòng)法為由提出辭職，并一并提出支付工資。如果公司拒絕的話(huà)，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。到了這一步，只要懂法的單位都會(huì)按照你的要求解決的。 ...
1、不簽勞動(dòng)合同是用人單位的責(zé)任，你可以不用管，不用提，也不用擔(dān)心，用工的法律風(fēng)險(xiǎn)在用人單位。 2、社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家法定的，從用工之日起就應(yīng)當(dāng)建立，不管簽沒(méi)簽勞動(dòng)合同用人單位不辦理是違法的。不按月支付勞動(dòng)報(bào)酬也是違法的。 3、等到你什么時(shí)候不...
勞動(dòng)案件完全可以自己處理，一樣能勝訴，且勞動(dòng)仲裁完全免費(fèi)，希望我的回答對(duì)你解決問(wèn)題有所幫助，勞動(dòng)爭(zhēng)議、勞動(dòng)仲裁大家可以HI我！ 1、因?yàn)閱挝贿`法在先，你書(shū)面提出離職后可以立即走人，并要求單位支付你拖欠的工資、押金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、雙倍工資（...
用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，并且不支付其工資的，勞動(dòng)者可以尋找與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證明資料如：工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱(chēng)的工裝、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明、用人單位為勞動(dòng)者辦理的暫住...
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老板沒(méi)給工資起訴狀怎么寫(xiě)(拖欠工資民事起訴狀怎么寫(xiě))
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 16:51原告：朱XXX，男，19XX年XX月XX日出生，XX族，住XX省XX縣XXXXXXX，原XXXX廠(chǎng)員工，電話(huà)：133XXXXXX 原告：鐘XXX，又名鐘XXX，女，19XX年XX月XX日出生，住XXX縣，原XXXX縣廠(chǎng)員工，電話(huà)：XXXXX...
拖欠工資老板打欠條有用嗎(老板欠工資打什么條)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 16:51這個(gè)問(wèn)題如果說(shuō)對(duì)于工資打欠條想要有用的話(huà)呢，則必須要符合以下的要件：第一，欠款雙方的身份信息；第二點(diǎn)，是欠款的具體金額；第三點(diǎn)，是欠款的事實(shí)。 也就是說(shuō)要對(duì)老板拖欠工資的這個(gè)事實(shí)有一個(gè)比較詳盡的描述，如果沒(méi)有這些要件的話(huà)，那么這個(gè)欠條是在...
拖欠工資老板打欠條有用嗎(老板欠錢(qián)打欠條管用嗎)
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勞動(dòng)法里面可以壓工資嗎(簽勞動(dòng)合同壓工資合法嗎)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-01-01 19:11相當(dāng)違法了！呵呵。違反勞動(dòng)合同法第三十八條。你可以以單位違反勞動(dòng)法為由提出辭職，并一并提出支付工資。如果公司拒絕的話(huà)，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。到了這一步，只要懂法的單位都會(huì)按照你的要求解決的。 ...
怎么開(kāi)口問(wèn)老板簽合同
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-07-13 04:091、不簽勞動(dòng)合同是用人單位的責(zé)任，你可以不用管，不用提，也不用擔(dān)心，用工的法律風(fēng)險(xiǎn)在用人單位。 2、社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家法定的，從用工之日起就應(yīng)當(dāng)建立，不管簽沒(méi)簽勞動(dòng)合同用人單位不辦理是違法的。不按月支付勞動(dòng)報(bào)酬也是違法的。 3、等到你什么時(shí)候不...
老板辭退員工沒(méi)有合同怎么辦(老板解雇員工但是沒(méi)有簽合同怎么辦)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-03-03 16:47勞動(dòng)案件完全可以自己處理，一樣能勝訴，且勞動(dòng)仲裁完全免費(fèi)，希望我的回答對(duì)你解決問(wèn)題有所幫助，勞動(dòng)爭(zhēng)議、勞動(dòng)仲裁大家可以HI我！ 1、因?yàn)閱挝贿`法在先，你書(shū)面提出離職后可以立即走人，并要求單位支付你拖欠的工資、押金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、雙倍工資（...
老板不發(fā)工資怎么辦沒(méi)簽合同的
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拖欠工資打的欠條有效嗎(拖欠工資有欠條怎么起訴)
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欠工資打欠條有用嗎(打了欠條有用嗎)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 01:58這個(gè)問(wèn)題如果說(shuō)對(duì)于工資打欠條想要有用的話(huà)呢，則必須要符合以下的要件：第一，欠款雙方的身份信息；第二點(diǎn)，是欠款的具體金額；第三點(diǎn)，是欠款的事實(shí)。也就是說(shuō)要對(duì)老板拖欠工資的這個(gè)事實(shí)有一個(gè)比較詳盡的描述，如果沒(méi)有這些要件的話(huà)，那么這個(gè)欠條是在法律...
拖欠工資打的欠條有效嗎(拖欠工資欠條怎么打才能有效)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 22:09這個(gè)問(wèn)題如果說(shuō)對(duì)于工資打欠條想要有用的話(huà)呢，則必須要符合以下的要件：第一，欠款雙方的身份信息；第二點(diǎn)，是欠款的具體金額；第三點(diǎn)，是欠款的事實(shí)。也就是說(shuō)要對(duì)老板拖欠工資的這個(gè)事實(shí)有一個(gè)比較詳盡的描述，如果沒(méi)有這些要件的話(huà)，那么這個(gè)欠條是在法律...