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2023-06-06 14:04發(fā)布
如果公司無故突然解雇員工，需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 按照工作年限計算，每工作滿1年支付1個月的工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 如果公司要求員工馬上離職，需要另外再支付1個月的工資。
如果你簽了勞動合同，又被企業(yè)無故炒掉則國家規(guī)定單位必須給你補(bǔ)償。沒有合同否則比較難，因?yàn)闆]有合同或協(xié)議，就相當(dāng)于無憑無據(jù)，所以很難爭取到補(bǔ)償?shù)摹?/p>
在保安公司工作逾期了會被炒嗎-保安公司會拖欠工資嗎 如今,保安公司成為了許多人就業(yè)的選擇之一。保安行業(yè)的需求不斷增長,使得許多人愿意從事這項(xiàng)職業(yè)。然而,對于一些人來說,如果在保安公司工作逾期了,他們可能會面臨一些問題。那么,在保安公司工作...
無緣無故被炒怎么補(bǔ)償 無緣無故被炒怎么補(bǔ)償都可以，找對方索要不要那都是別人的事。人情分人算。打破牙齒往肚子里咽，那是你的個性，對方強(qiáng)勢就打回去，對方弱勢就寬容一些，沒必要上升到友誼，要知道朋友的前提是互相尊重，更不要拿著友誼當(dāng)兒戲...
必須按新勞動合同法的規(guī)定來支付賠償金，每工作一年賠償兩個月工資?！ ?/p>
魯法案例【2021】449幾名船員受雇去塞內(nèi)加爾捕撈金槍魚可合同未到期，就違約回國并向法院提起訴訟請求判決解除他們與雇傭公司的勞務(wù)合同并支付相關(guān)費(fèi)用這看似不合理的要求竟然獲得了法官的力挺這到底是咋回事？跟小編一起看看今天的案例吧~基本案情王...
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用人單位的行為屬于違法辭退，勞動者是可以要求用人單位支付賠償金的，按照每做滿一年支付2個月的工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。 用人單位開除、解雇勞動者，是否應(yīng)該支付補(bǔ)償或賠償，分以下3種情況： 1、用人單位與勞動者解除勞動關(guān)系，沒有任何合法理由，也沒有...
查詢老賴財產(chǎn)的方法 1、假裝交易 假裝成客戶，通過上門交談，假借買賣、租賃等，套取老賴的財產(chǎn)線索，例如賬戶、財產(chǎn)產(chǎn)權(quán)信息等?！ ?2、臥底 委派員工到老賴處應(yīng)聘成為其員工，收集有用信息?！ ?3、跟蹤盯梢 跟蹤老賴的財務(wù)人員，查看其開戶銀行...
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