這個問題牽涉的主要還是隱私的問題，這類問題比較難于理清，而且還要看你的辦公室是什么樣的辦公室。這個不是涉及你們都是女孩子，畢竟男孩子也有隱私，你說對吧？只是如果是女孩子就會變得更敏感一些。 首先，辦公室屬不屬于隱私場合，理論上辦公室屬于你們公司管理的正常場所，但是有些辦公室比較特別，有一定的隱私性，這個主要是看你們辦公室的開放程度，比如很多人一起辦公，這個應該沒什么需要隱私的，但如果是單獨的，封閉的辦公場合，就不太適合安裝攝像頭。 其次，員工在辦公室里的行為是屬于公司管理的正當范圍的?？偛荒苣阍谵k公室里做什么違法的事而公司不管不問吧，雖然有點極端，但是主要是舉個例子，希望樓主不要介意。再舉個例子，攝像頭實際上相當于是公司管理者的眼睛的延伸，就好比你們領導站在你旁邊看著你工作一樣，雖然你可能感覺不舒服，覺得別扭，總有個領導看著，但是這不違法的吧？既然是說合不合法，那我們就不要牽涉感覺和感情好吧？既然管理者有權監(jiān)管你的工作，那么也就有權一直看著你工作，你說對吧？區(qū)別就是一個是人眼，一個是機器 人眼而已。 其實我覺得，只要公司注意以下的幾點，應該就沒有什么問題： 1.安裝必須公示告知相關人；就是說告訴相關人員，哪里有攝像頭 2.安裝范圍必須限制于不直接侵犯隱私的范圍；就是說只能在公共場合安裝攝像頭而不能在隱私場合安裝，比如前面說的個人獨立的辦公室和大家很多人一起的辦公室就是不一樣的概念，還有類似于辦公室內(nèi)可能設置的換衣間，衛(wèi)生間等 3.不能將所拍攝到和記錄的內(nèi)容隨便公開和傳播；這個應該很好理解，就不解釋了 樓主所說情況不太清楚，你自己對照著看一下吧，不過我覺得一般情況下既然要安裝攝像頭，領導也肯定會有所顧忌的，應該會注意盡量避免違法。 純手打，那么多字，不容易啊，樓主不明白的可以留言 原問題：《一個小公司，辦公室沒有更衣室或休息室，老板在辦公室安裝了攝像頭，整個辦公場所都能看到，這樣合法嗎？》