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公司拖欠工人工資怎么走程序?

2023-06-06 20:50發(fā)布

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2條回答
王仲寧
1樓-- · 2023-06-06 20:43
根據(jù)《勞動法》第五十條 工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。用人單位應(yīng)當(dāng)按月足額支付工資。未及時支付的,勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊(duì)投訴、舉報(bào)或者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁(同時可以請求解除勞動關(guān)系和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金)。 原問題:《老板拖欠工資走法律程序怎么走》
聞達(dá)
2樓-- · 2023-06-06 20:47
1. 首先,請你在當(dāng)?shù)毓膊块T和勞動仲裁委員會提出申訴,要求行政機(jī)關(guān)進(jìn)行調(diào)解,確定雙方歸屬責(zé)任。2. 其次,請你到勞動仲裁委員會提起申訴,要求舉行仲裁,以強(qiáng)制公司支付拖欠的工資。3. 如果仲裁失敗,請你到當(dāng)?shù)氐娜嗣穹ㄔ浩鹪V公司,向法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。4. 同時,你可以上網(wǎng)尋求更多咨詢服務(wù),以及組織抗議、發(fā)起有關(guān)社會團(tuán)體的支持等行為。

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