2023-06-06 22:30發(fā)布
網(wǎng)上怎么咨詢法律 網(wǎng)上怎么咨詢法律咨詢？本文針對如何在網(wǎng)上找人咨詢案件的方式給予分析，供廣大網(wǎng)友參考。首先，需要根據(jù)網(wǎng)上的當(dāng)事人比例、律師法律水平、機(jī)構(gòu)機(jī)構(gòu)性質(zhì)等篩選律師。再次，可通過該律師的執(zhí)業(yè)年限、代理案件數(shù)量、出具的咨詢費(fèi)用...
1、根據(jù)勞動合同法實(shí)施條例第18條規(guī)定，你可以提前3天提出離職，因為屬于試用期，單位無條件要放你走，屬于解除勞動合同。 2、你那個員工守則是指勞動法上的過了試用期，在正式勞動合同履行期間，則是提前1個月提出。與你們試用期的員工兩碼事。 ...
對于企業(yè)來說，會計（員工）離職完全是職場上的常規(guī)操作，按照流程處理就基本沒問題。但是有一種離職卻讓企業(yè)感到頭大，那就是：自動離職自動離職會計（員工）的狀態(tài)通常都是：我走了，別找我，給我開證明，工資打卡里，也別問為什么?！热缦旅娴倪@位HR...
只要勞動者按照約定付出了勞動，那么單位就應(yīng)當(dāng)按照約定足額向勞動者支付其應(yīng)得的勞動報酬。無故克扣或者拖欠工資是違法的。 具體分析 （1）關(guān)于單位少發(fā)、克扣工資如果是因為單位代扣代繳個人所得稅，法院判決、裁...
現(xiàn)在歸納出十二個經(jīng)典問題，以供企業(yè)家朋友參考?！ 栴}一：什么是股權(quán)激勵? 法律定義： 股權(quán)激勵是將公司股權(quán)或股權(quán)的收益權(quán)以某種方式授予企業(yè)的中高層管理人員和業(yè)務(wù)、技術(shù)骨干，形成權(quán)利和義務(wù)相互匹配的所有權(quán)、收益權(quán)、控制權(quán)關(guān)系，從而激勵...
員工擅自離職怎么賠償公司損失 員工擅自離職怎么賠償公司損失每個公司對于辭退員工都有很多講究，會根據(jù)不同情況制定相應(yīng)的條款，如果企業(yè)在員工擅自離職時，主動停發(fā)未發(fā)放的工資，企業(yè)將面臨以下法律風(fēng)險：（１）員工擅自離職，企業(yè)存在扣押勞動...
探親假申請條件 探親假申請條件１、職工因公出國子女回國探親，需根據(jù)公司單位規(guī)定及在職職工的計劃回國探親。２、職工（非在職）探親，須與用人單位簽訂離職報告并由用人單位承擔(dān)探親費(fèi)用。３、職工（在職）離職回國探親，須辦理停職探親手續(xù)。 ...
根據(jù)法律的要求，員工辭職的應(yīng)提前30天向公司打申請。 3月8日，公司有一名員工交來辭職申請，擬于第30天離職，由于這名員工工作態(tài)度一直消極，出工不出力，公司早有意辭退他，只是沒有合適理由，正好他要離職，我...
公司跑路了誰都沒轍，只能依靠行政機(jī)關(guān)進(jìn)行處罰，那如果公司經(jīng)營不好，要裁員了，應(yīng)該怎么維權(quán)。 為了更好地討論維權(quán)，我們先要看一下什么情況下用人單位可以解除勞動合同。 勞動法合同法第三十九條允許用人單位可以...
45歲負(fù)債200萬我該怎么辦|傅老師專訪人到中年不如狗，對于一部分人來說確實(shí)是很無奈，但對于那些有錢，沒命花的逾期人來說，如果有什么后悔藥吃 ，他一定吃。 時代，技術(shù)的債務(wù)進(jìn)步，互聯(lián)網(wǎng)的網(wǎng)銀普及讓人們更加的生意輕松。 反觀那些沒錢卻沒命...
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