2023-06-06 11:11發(fā)布
一、關(guān)于誤餐補助標(biāo)準(zhǔn) 各地有各地的差旅費津貼、誤餐補助的標(biāo)準(zhǔn)。 按《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)〈征收個人所得稅若干問題的規(guī)定〉的通知》（國稅發(fā)［１９９４］０８９號）規(guī)定，差旅費津貼不屬于工資薪金性質(zhì)的收入，不予計征個人所得稅?！“?..
公司如何起訴員工失職需要舉證哪些材料 公司如何起訴員工失職需要舉證哪些材料呢？一、訴訟范圍《中華人民共和國勞動法》第四十條規(guī)定：用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔(dān)?；蛘咭云渌x向勞動者...
每個網(wǎng)貸催收制度不同，看你逾期多久吧，才幾天可能還沒來得及打電話。逾期時間長的話，如果一直沒催收電話，有可能網(wǎng)貸倒閉了或被查了，你登錄一下APP，試試還打得開么。蘇寧工資三個月沒發(fā)找誰這是違法行為找當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察大隊申訴，要求解決。按照《勞...
北京華-納齒輪*限公司與北京華-納齒輪*限公司工會集體勞動合同 一九九四年·北京 集體勞動合同 本集體勞動合同（合同）由北京華-納齒輪*限公司，一家中華人民共和國法律組成和存在的中外合資企業(yè)，其法定地址位于中華人民共和國北京市朝陽區(qū)定福莊西...
加班費累計到年底結(jié)算合法嗎加班費是勞動者在正常工作時間之外的勞動報酬，是勞動者勞動報酬的構(gòu)成部分，照理說應(yīng)當(dāng)及時發(fā)放，所以不合法。根據(jù)《勞動法》第五十條明確規(guī)定：工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得克扣或無故拖欠勞動者工資。勞動部勞...
關(guān)于加班費的各種問題。一些普遍的疑惑還有日常生活中常見的問題。 一、加班費的計算方式 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定： （一）用人單位安排勞動者延長工作時間的，應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報酬...
1.能夠規(guī)范收費站的法律法規(guī)有哪些 關(guān)于發(fā)布《關(guān)于在公路上設(shè)置通行費收費站（點）的規(guī)定》的通知 1994年7月18日，交通部、國家計委、財政部 各省、自治區(qū)、直轄市及計劃單列市交通廳（局）、物價局、財政廳（局）、計委（計經(jīng)委），天津市市政工...
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建議與其他一同被拖欠工資的同事們一起，，到當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動監(jiān)察大隊反映和投訴，催討被拖欠的工資。要求解決?！秳趧臃ā芬?guī)定，工資按月發(fā)放。當(dāng)月可以發(fā)放上月的工資，如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位限期...
確實違反勞動法，勞動法規(guī)定企業(yè)工資應(yīng)及時足額發(fā)放，且每個月應(yīng)至少發(fā)放一次工資，你所在的企業(yè)不按約定時間發(fā)放工資是違法的，如果你們投訴到勞動局，通常企業(yè)會收到勞動局的通知或者警告，要求企業(yè)按時發(fā)放工資，第一次一般不會有任何的處罰。勞動法拖欠員...
最多設(shè)置5個標(biāo)簽!
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