一、勞動合同應(yīng)當(dāng)具備哪些條款根據(jù)我國《勞動法》規(guī)定,在勞動合同中必須具備條款是:勞動合同的期限、工作內(nèi)容、勞動保護和勞動條件、勞動報酬、勞動紀律、勞動合同終止的條件以及違反勞動合同的責(zé)任。1、勞動合同應(yīng)當(dāng)約定期限,主要分為有固定期限、無固定期限和以完成一定的工作為期限等三種形式。在勞動合同中可以約定試用期,勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。勞動合同中約定試用期......
勞動合同的必備條款:用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人;勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;勞動合同期限;工作內(nèi)容和工作地點;工作時間和休息休假;勞動報酬;社會保險;勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護;法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項。 法律依據(jù):《勞動合同法》 第十七條 勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款: (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人; (二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼; (三)勞動合同期限; (四)工作內(nèi)容和工......
保密協(xié)議屬于合同當(dāng)中的一類,因此其也是由眾多的條款支撐起來的。那實踐中,保密協(xié)議條款主要都有哪些呢?而在進行保密約定的時候,為避免自己吃虧,職工又該注意哪些內(nèi)容?我們一起從下文中進行詳細了解。 一、保密協(xié)議應(yīng)具備哪些條款 用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項。保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)具備以下必備條款: 1、勞動者與用人單位應(yīng)約定商業(yè)秘密的權(quán)屬和保護商業(yè)秘密的內(nèi)容。關(guān)于保密的內(nèi)容和范圍,我國法律并沒有確切規(guī)定什么內(nèi)容、什么形式才算是商業(yè)秘密,一般包括技術(shù)信息......
政府采購合同的必備條款有哪些一般來說,合同由當(dāng)事人自愿簽訂,合同的內(nèi)容也應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人約定。按照合同法的規(guī)定,合同內(nèi)容一般包括當(dāng)事人的名稱或者姓名和住所,標的,數(shù)量,質(zhì)量,價款或者報酬,履行期限、地點和方式,違約責(zé)任,解決爭議的方法。但是,采...
勞動合同一般都是以書面形式作出的,而此時自然合同中就有相應(yīng)的條款內(nèi)容。需要注意,這些條款內(nèi)容對當(dāng)事人而言都是很重要的,關(guān)系到自身的合法權(quán)益問題。那具體來說勞動合同應(yīng)具備的條款都有哪些呢?瑞律小編馬上為你做詳細解答。 一、勞動合同應(yīng)具備的條...
一、勞動合同必備條款是哪些 勞動合同的必備條款具體有:勞動者和用人單位的基本信息、勞動合同期限、工作內(nèi)容和工作時間、勞動保護和勞動條件、勞動報酬、社會保險、勞動紀律、勞動合同終止的條件、違反勞動合同的責(zé)任等。二、勞動合同的必備條款不包括哪...
免責(zé)條款有效性的認定應(yīng)具備哪些法律要件 1、必須是雙方當(dāng)事人真實意思的表示。 合同的成立意味著雙方當(dāng)事人的意思表示達成一致。這個意思表示必須要明確且真實。合同中所約定的全部條款都必須是雙方當(dāng)事人經(jīng)過深思熟慮后形成的真實意思表示,否則無效。...
合同條件是指合同雙方約定的內(nèi)容,合同條款是合同形式。一個合同,條件可以變化,但是一個合同的條款不能變化,尤其是主要條款不能缺少,否則就影響合同的履行。
確認免責(zé)條款的效力,如同確認其它民事法律行為一樣,必須具備一定的法律要件。一般情況下,只要經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商確定的免責(zé)條款,不違反社會公共利益,法律是承認免責(zé)條款效力的,否則就沒有合同自由可言了。確認免責(zé)條款有效,應(yīng)具備以下法律要件: 1、必須是...
一般情況下,只要經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商確定的免責(zé)條款,不違及社會公共利益,法律是承認免責(zé)條款的效力的,否則就沒有合同自由可言了。確認免責(zé)條款有效,應(yīng)具備以下法律要件: 1、必須是雙方當(dāng)事人真實的意思表示。合同的本質(zhì)即是一種合意,合同的成立意味著雙方當(dāng)...
勞動合同的必備條款包括: (一)用人單位的名稱、住法定代表人或者主要負責(zé)人; (二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼; (三)勞動合同期限; (四)工作內(nèi)容和工作地點; (五)工作時間和休息休假; (六)勞動報酬; (...
1、有下列情形之一的,所簽訂的建設(shè)工程施工合同無效: (1)不具有經(jīng)營建筑活動主體資格的企業(yè)或個人; (2)未按國家規(guī)定的程序和批準的投資計劃; (3)承包人將其承包的全部建設(shè)工程轉(zhuǎn)包給第三人; (4)承包人將其承包的全部建設(shè)工程肢解后,...
法律咨詢: 工程合同中工程進度款條款應(yīng)注意哪些? 律師回答: 1、填寫第26條款的依據(jù)是《合同法》第286條、《建筑法》第18條、建設(shè)部第107號令第15條和《大連市建設(shè)工程造價管理辦法》第35條。 2、工程進度款的撥付應(yīng)以發(fā)包方代表確認...