
用人單位無(wú)故拖欠其工資的,勞動(dòng)者是可以報(bào)警的,但是一般作用不是很大,畢竟拖欠工資不屬于警察管理的權(quán)限,對(duì)于用人單位拖欠工資的行為,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行投訴舉報(bào),要求用人單位支付其被拖欠的工資。 用人單位克扣或者拖欠勞動(dòng)者工資的,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)投訴該單位。 勞動(dòng)者去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴時(shí)攜帶:本人身份證、用人單位全稱、負(fù)責(zé)人姓名及聯(lián)系電話、能證明勞動(dòng)者在用人單位上班的相關(guān)證據(jù)...
都是假的,他們發(fā)的律師函都是證據(jù)
信用卡逾期嚴(yán)重的后果:1、產(chǎn)生逾期利息和滯納金;2、不良的征信記錄;3、銀行將會(huì)催收,可能面臨刑事問(wèn)題。信用卡逾期解決方案:1、如果持卡人忘記還款,發(fā)現(xiàn)逾期后,一定要盡快還款,最好全額還款。給銀行信用卡中心打電話,聲明非惡意欠款。逾期時(shí)間短的話,銀行可能不計(jì)不良記錄;2、信用卡逾期由于失業(yè)、疾病等原因無(wú)力償還時(shí),在還款期之前,持卡人應(yīng)主動(dòng)和銀行信用卡中心取得聯(lián)系,說(shuō)明自己的經(jīng)濟(jì)狀況,聲明自己非惡意...
繼續(xù)使用是可以的,但是影響了信譽(yù),對(duì)以后的信用生活就不好了。
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