2023-06-06 05:33發(fā)布
合同沒(méi)到,把你們辭退是不合法的.可以起訴. 新勞動(dòng)法規(guī)定,辭退員工一年就補(bǔ)要一個(gè)月的工資,你干了十年就要補(bǔ)發(fā)多10個(gè)月的工資給你,如果你的合同沒(méi)到期甲方把你辭退就要補(bǔ)基本工資到你的合同期滿.具體你可以到勞動(dòng)局了解下. 資料:新《勞動(dòng)合同》法...
北京華-納齒輪*限公司與北京華-納齒輪*限公司工會(huì)集體勞動(dòng)合同 一九九四年·北京 集體勞動(dòng)合同 本集體勞動(dòng)合同(合同)由北京華-納齒輪*限公司,一家中華人民共和國(guó)法律組成和存在的中外合資企業(yè),其法定地址位于中華人民共和國(guó)北京市朝陽(yáng)區(qū)定福莊西...
合同到期女性懷孕,如何維護(hù)自己的合法權(quán)益為了保障婦女的勞動(dòng)權(quán)利,法律明文規(guī)定了對(duì)女性勞動(dòng)權(quán)利的保護(hù),特別是針對(duì)女職工生理機(jī)能的變化,在女職工孕期、產(chǎn)期和哺乳期間給予特殊的保護(hù)。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十二條的規(guī)定,女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的...
1.列舉日常生活中常用的法律法規(guī)25—30個(gè) 中華人民共和國(guó)憲法中華人民共和國(guó)刑法中華人民共和國(guó)刑事訴訟法中華人民共和國(guó)治安管理處罰法中華人民共和國(guó)民法通則中華人民共和國(guó)民事訴訟法中華人民共和國(guó)婚姻法中華人民共和國(guó)行政訴訟法中華人民共和國(guó)合...
廣大職工需注意,用人單位并不是解除或終止勞動(dòng)合同都需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,依據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,以下十三種情況下解除或終止合同用人單位是無(wú)需向職工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。以下八種解除情形用人單位無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:一、職工在試用期間被證明不符合錄用條件?!?..
公司沒(méi)給員工買(mǎi)社保怎么辦?本期案例:企業(yè)是否為自己購(gòu)買(mǎi)了社保,是每個(gè)人在參加工作時(shí)都要關(guān)心的事情。若出現(xiàn)沒(méi)有購(gòu)買(mǎi)的情況,可能就會(huì)導(dǎo)致人生財(cái)產(chǎn)的損失。2018年12月,轄內(nèi)梁某(化名)被七人故意傷害,因傷情過(guò)重,在ICU醫(yī)治近月余后死亡,期間...
您好,不能夠,除非有特殊情況才能夠,否則需要根據(jù)法律及其司法解釋的規(guī)定,才能。1.雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。協(xié)商解除勞動(dòng)合同沒(méi)有規(guī)定實(shí)體、程序上的限定條件,只要雙方達(dá)成一致,內(nèi)容、形式、程序不違反法律禁...
2020孕婦被辭退賠償標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定:勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同:(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;……由此,按照《婦女兒童權(quán)益保護(hù)法》和《勞動(dòng)法》的相關(guān)...
俗話說(shuō),天下沒(méi)有不散的宴席。做過(guò)幾年HR,都會(huì)有解雇員工的經(jīng)歷。工作績(jī)效不合要求、行為不當(dāng)、違反規(guī)定、業(yè)務(wù)水平不合格……都可能是炒魷魚(yú)的理由。但是,魷魚(yú)可不能隨便炒,一不留神,就可能給公司帶來(lái)極大的法律風(fēng)險(xiǎn),被解雇的員工不依不饒,更是讓HR...
筆者在近幾年的辦案過(guò)程中,遇到了大量的女職工在懷孕期間被解雇的案件。用人單位之所以要解雇懷孕員工,排除員工出現(xiàn)勞動(dòng)合同法規(guī)定的解除情形,往往是因?yàn)閼言械呐毠な虑楸容^多,產(chǎn)檢、病假、產(chǎn)假等行為都要耽誤工作時(shí)間,公司就覺(jué)得比較麻煩,況且孕婦為...
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2021最新干滿10年辭退怎么賠(干滿10年解雇賠多少錢(qián))
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 01:53合同沒(méi)到,把你們辭退是不合法的.可以起訴. 新勞動(dòng)法規(guī)定,辭退員工一年就補(bǔ)要一個(gè)月的工資,你干了十年就要補(bǔ)發(fā)多10個(gè)月的工資給你,如果你的合同沒(méi)到期甲方把你辭退就要補(bǔ)基本工資到你的合同期滿.具體你可以到勞動(dòng)局了解下. 資料:新《勞動(dòng)合同》法...
集體勞動(dòng)合同
來(lái)源:合同范本 時(shí)間:2022-04-20 01:55北京華-納齒輪*限公司與北京華-納齒輪*限公司工會(huì)集體勞動(dòng)合同 一九九四年·北京 集體勞動(dòng)合同 本集體勞動(dòng)合同(合同)由北京華-納齒輪*限公司,一家中華人民共和國(guó)法律組成和存在的中外合資企業(yè),其法定地址位于中華人民共和國(guó)北京市朝陽(yáng)區(qū)定福莊西...
合同到期女性懷孕,如何維護(hù)自己的合法權(quán)益
來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-09-03 13:33合同到期女性懷孕,如何維護(hù)自己的合法權(quán)益為了保障婦女的勞動(dòng)權(quán)利,法律明文規(guī)定了對(duì)女性勞動(dòng)權(quán)利的保護(hù),特別是針對(duì)女職工生理機(jī)能的變化,在女職工孕期、產(chǎn)期和哺乳期間給予特殊的保護(hù)。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十二條的規(guī)定,女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的...
尋找30條法律法規(guī)(列舉日常生活中常用的法律法規(guī)25—30個(gè))
來(lái)源:其它 時(shí)間:2022-04-20 05:491.列舉日常生活中常用的法律法規(guī)25—30個(gè) 中華人民共和國(guó)憲法中華人民共和國(guó)刑法中華人民共和國(guó)刑事訴訟法中華人民共和國(guó)治安管理處罰法中華人民共和國(guó)民法通則中華人民共和國(guó)民事訴訟法中華人民共和國(guó)婚姻法中華人民共和國(guó)行政訴訟法中華人民共和國(guó)合...
職工這13種非正常的離職形式收不到補(bǔ)償金,您知道嗎?
來(lái)源:其它 時(shí)間:2022-01-27 11:01廣大職工需注意,用人單位并不是解除或終止勞動(dòng)合同都需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,依據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,以下十三種情況下解除或終止合同用人單位是無(wú)需向職工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。以下八種解除情形用人單位無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:一、職工在試用期間被證明不符合錄用條件?!?..
公司沒(méi)給員工買(mǎi)社保怎么辦?看看這個(gè)案例!
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法院合同工可以解除合同嗎(合同工到期解雇 賠償)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-01-03 02:38您好,不能夠,除非有特殊情況才能夠,否則需要根據(jù)法律及其司法解釋的規(guī)定,才能。1.雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。協(xié)商解除勞動(dòng)合同沒(méi)有規(guī)定實(shí)體、程序上的限定條件,只要雙方達(dá)成一致,內(nèi)容、形式、程序不違反法律禁...
法規(guī)孕婦可以坐副駕駛嗎(孕婦不可以坐副駕駛嗎)
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企業(yè)做到這七點(diǎn),就會(huì)解雇風(fēng)險(xiǎn)低、讓員工沒(méi)話說(shuō)
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懷孕被辭退(懷孕被辭退三期工資怎么算)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 23:35筆者在近幾年的辦案過(guò)程中,遇到了大量的女職工在懷孕期間被解雇的案件。用人單位之所以要解雇懷孕員工,排除員工出現(xiàn)勞動(dòng)合同法規(guī)定的解除情形,往往是因?yàn)閼言械呐毠な虑楸容^多,產(chǎn)檢、病假、產(chǎn)假等行為都要耽誤工作時(shí)間,公司就覺(jué)得比較麻煩,況且孕婦為...