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公司不簽訂勞動合同,還私自用身份證報稅,不給繳納社保,節(jié)假日

2023-06-06 08:13發(fā)布

公司不簽訂勞動合同,還私自用身份證報稅,不給繳納社保,節(jié)假日正常休息放假扣工資,周六上班沒有雙倍工資及補助,加班沒有加班費,遲到一分鐘扣半天的工資,例如,早上打卡時遲到一分鐘,就扣一上午的工資,下午打卡遲到一分鐘,再扣一下午的工資,公司是按天算工資,試用期也沒有給工資,并且面試時沒有說明公司是按出勤天數(shù)算工資
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1條回答
李思齊
1樓-- · 2023-06-06 08:42
您好,沒簽合同,扣工資都是違法的,可以申請勞動仲裁

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