2023-06-06 07:22發(fā)布
合同沒到,把你們辭退是不合法的.可以起訴. 新勞動法規(guī)定,辭退員工一年就補要一個月的工資,你干了十年就要補發(fā)多10個月的工資給你,如果你的合同沒到期甲方把你辭退就要補基本工資到你的合同期滿.具體你可以到勞動局了解下. 資料:新《勞動合同》法...
問：保安隊長說漲薪不兌現(xiàn)?員工該如何維權(quán)? 您好!去年，我和一家保安公司簽訂了勞動合同，約定工資每月1900元。當年11月我被派遣至現(xiàn)在的小區(qū)做門衛(wèi)。三個月前，我告訴公司說，工資較低，我不想干了，準備回家。當時，公司的保安隊長說，讓我堅持一...
需要立刻結(jié)清，拖欠工資可以到當?shù)氐膭趧硬块T進行舉報或者到法院起訴。 根據(jù)我國勞動部《工資支付暫行規(guī)定》規(guī)定 第九條勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。 根據(jù)我國《勞動合同法》規(guī)定 第三十...
現(xiàn)在已經(jīng)不辦理補交社保了，而且超過能交納社保有限年限的人，社保要交15年，所以必須在退休年齡到之前的15年以上才能購買社保 前幾年，社保剛開始普遍的時候，因為很多工廠沒有給員工繳納社保，有的員工已經(jīng)連續(xù)在工廠工作了十多年甚至二十年，且后續(xù)還...
只要去公安局指控你信用卡詐騙，你的公司會很高興的立刻開除你。個人征信報告不好,會被公司開除嗎?以前用信用卡逾期了幾次，造成信用不良。不會的，但是會影響你貸款什么的，公司查不到你征信因沒達到業(yè)績，銀行信用卡中心主動辭退員工會不會有補償你好，按...
不合理。當初你入職時，經(jīng)理所描述的考核期為7天，如今你被辭退，應按當初約定執(zhí)行。就算試用期真改成了20天，也應該即日執(zhí)行，從現(xiàn)在開始新進來的員工按20天進行考核，不應在這之前的新員工也算進去。 如果你要和他們對峙的話，可以用以下話術(shù)—— 你...
信用卡欠款屬于銀行債務，與用人單位無關(guān)，如果不是詐騙，非刑事犯罪，用人單位是不可以拿這個理由作為開除員工。單位有權(quán)開除員工，但是不能無故開除。 用人單位以下情況才可以開除員工： 《勞動法》第二十五條：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴...
因拖欠工資引發(fā)的勞動爭議，可以申請勞動仲裁解決。根據(jù)《工資支付暫行條例》第十九條規(guī)定，勞動者與用人單位因工資支付發(fā)生勞動爭議的，當事人可以依法向勞動爭議仲裁機關(guān)申請仲裁。如果對仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》...
公司員工是退休后返聘的，去年退休前在公司干了十幾年。 公司也沒和他簽訂合同，現(xiàn)在他得了重病導致不能正常上班工作（非因工得?。?，已經(jīng)長達一個多月沒來公司了，這段期間的勞動報酬公司應該正常發(fā)放，還是可以不發(fā)呢...
9月29日，記者來到金山電纜，遇到剛被公司辭退的保安李應能。李應能說，他從2011年12月起在金山電纜擔任保安，公司未與其簽訂勞動合同，也未兌現(xiàn)每月支付200元社保補償金的承諾。9月28日，他突然接到公司通知，說自己已被辭退，而公司并未給出...
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因欠信用卡逾期被公司辭退(因公司拖欠工資導致信用卡逾期)
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