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老板不發(fā)工資,法人已更換,用工時沒有簽用工合同,現(xiàn)在老板不發(fā)

2023-06-06 11:38發(fā)布

老板不發(fā)工資,法人已更換,用工時沒有簽用工合同,現(xiàn)在老板不發(fā)工資,一共22000元工資未發(fā)
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1條回答
嘉妮
1樓-- · 2023-06-06 11:32
你好,直接起訴公司,申請勞動仲裁。

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    你現(xiàn)在可以采取一下辦法 如果有押金收據(jù),可以到勞動監(jiān)察大隊進行投訴?!  秳趧雍贤ā返?條中有規(guī)定不得收取職工押金、保證金等相關(guān)費用。  勞動者可以通過勞動監(jiān)察大隊進行投訴,由勞動監(jiān)察大隊負責幫職工追回?! ⊥锨饭べY,如果有欠條的情況下分...

    怎么起訴私人老板不發(fā)工資(私人老板不給發(fā)工資沒有合同怎么辦)

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    你現(xiàn)在可以采取一下辦法如果有押金收據(jù),可以到勞動監(jiān)察大隊進行投訴?!秳趧雍贤ā返?條中有規(guī)定不得收取職工押金、保證金等相關(guān)費用。勞動者可以通過勞動監(jiān)察大隊進行投訴,由勞動監(jiān)察大隊負責幫職工追回。拖欠工資,如果有欠條的情況下分兩種情況1)老...

    老板不發(fā)工資怎么辦(沒有勞動合同拖欠工資怎么辦)

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    任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...

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    任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...

    老板不發(fā)工資可以去法院嗎(老板不發(fā)工資可以去法院嗎)

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    任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...

    老板不發(fā)工資可以法院起訴嗎(老板不發(fā)工資可以法院起訴嗎)

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    任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...

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