2023-06-06 17:29發(fā)布
職工入職簽合同要注意什么? (一)首先熟悉國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定,熟悉勞動(dòng)法的職員能很輕松的看出公司簽訂合同的漏洞,更容易保護(hù)自身權(quán)益。 1、國(guó)家規(guī)定: 簽訂1年合同的,試用期不得超過(guò)2個(gè)月;簽訂3年合同,試用期不得超過(guò)3個(gè)月;有的企業(yè)簽訂1年的...
職場(chǎng)新人走上社會(huì),工作崗位也各不相同,但是面臨的職場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)卻是相似的。這里給職場(chǎng)新人們提個(gè)醒,遇到公司有這幾類(lèi)做法的,請(qǐng)注意。 一、入職時(shí)要給的材料 新員工入職一般都需要向用人單位提交一些個(gè)人材料。但是無(wú)...
HR在應(yīng)聘中往往會(huì)碰到應(yīng)聘者冒用他人身份進(jìn)行應(yīng)聘,那么冒用他人身份入職對(duì)我們企業(yè)有什么風(fēng)險(xiǎn)呢? 一、違法用工的風(fēng)險(xiǎn) 有些未成年人員,利用家里親屬或朋友的信息入職容易造成違法用工的情形 法律鏈接: 《...
雖說(shuō)勞動(dòng)法是傾向于保護(hù)勞動(dòng)者的,但是很多勞動(dòng)者確實(shí)不懂法,經(jīng)常權(quán)利受到侵害而不自知,主張權(quán)利的時(shí)候發(fā)現(xiàn)沒(méi)有證據(jù)或者證據(jù)對(duì)自己不利,最后只能吃啞巴虧。 今天,就入職的第一件事簽訂勞動(dòng)合同這塊,來(lái)給大家普普法...
支付寶借唄逾期一個(gè)月了,每個(gè)月利息15塊!家里人也非常想讓我搞個(gè)兼職,說(shuō)家里不缺錢(qián),就是大人用不到啊,然后我花唄逾期兩個(gè)月了,三千塊的起訴借唄壓 力真的電話好大!特別是想找點(diǎn)工作兼職這塊,心里沒(méi)底!本人去年校招來(lái)深圳參加一家公司面試,面試后...
首先催收公司雖然是說(shuō)只還本金免利息,但是這個(gè)只是口頭,最好是要有一個(gè)書(shū)面協(xié)議,然后包括原來(lái)的債權(quán)人催收公司,還有你們最好有一個(gè)三方簽的合同,重新把原合同做一個(gè)補(bǔ)充,這樣有了合同就可以作為憑據(jù),即使不是真的,那也可以打官司。欠招商銀行信用卡6...
被騙簽了買(mǎi)賣(mài)合同怎么起訴 被騙簽了買(mǎi)賣(mài)合同怎么起訴,寫(xiě)清楚上下游關(guān)系?;蛘甙押炇鸷贤瑫r(shí)候的明細(xì)截圖謝邀。這個(gè)問(wèn)題應(yīng)該不大?,F(xiàn)在合同管理一般是網(wǎng)上合同管理,重要的是防止漏打等違規(guī)情況,如果可以,可以約定對(duì)價(jià),并進(jìn)行考慮,雙方會(huì)做出一...
入職一天沒(méi)簽合同合法嗎根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十條規(guī)定:公司應(yīng)在員工入職起一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,并且在簽訂合同時(shí)約定試用期。若沒(méi)有簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,應(yīng)從第二個(gè)月起支付員工雙倍工資。如何訂立勞動(dòng)合同(1)訂立前的知情權(quán)勞動(dòng)者在訂立勞動(dòng)合...
沒(méi)有書(shū)面規(guī)定,但是如果你和公司簽了合同,一般按照勞動(dòng)合同法,一年的試用期是一個(gè)月,三年以上的是三到六個(gè)月。向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議處理部門(mén)查詢(xún)。不過(guò),如果你準(zhǔn)備辭職,可以考慮。公司能以任何理由推遲轉(zhuǎn)正期嗎?原則上,口頭承諾也是一種約定。你可以和老板或...
大學(xué)生無(wú)法還網(wǎng)貸了,找別人幫忙不現(xiàn)實(shí),還是找你的爹娘吧!只有你的爹娘會(huì)當(dāng)你的冤大頭!今后不要再坑爹了。應(yīng)屆本科畢業(yè)生在規(guī)定日期不去報(bào)道,在違約方面有那些責(zé)任,違約金是好多,亦或是沒(méi)有違約金展開(kāi)全部 《合同法》 第七章 違約責(zé)任 第一百...
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員工使用虛擬身份入職怎么辦
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