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面對公司惡意降薪變相驅(qū)離的行為,我應(yīng)該準(zhǔn)備哪些證據(jù)舉證?

2023-06-06 11:22發(fā)布

五月一號就是合同到期的日子,續(xù)簽合同時(shí),要接受更改工作地點(diǎn),并降工資15%,我要收集哪些證據(jù)作為維權(quán)舉證用?
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4條回答
刁銘
1樓-- · 2023-06-06 11:31
直接向當(dāng)?shù)貏趧泳滞对V,申請勞動仲裁,勞動合同,工資單,可以作為證據(jù)
張家源
2樓-- · 2023-06-06 11:40
最好是面談律師吧
林沐
3樓-- · 2023-06-06 11:47
根據(jù)勞動合同約定處理
王嘉麗
4樓-- · 2023-06-06 11:50
向當(dāng)?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)或向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

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