2023-06-06 21:53發(fā)布
對于正打算找工作或者剛剛找到工作的小伙伴們,以下就業(yè)有關(guān)的法律問題要特別注意一下。 一、有關(guān)簽訂勞動(dòng)合同的問題 用人單位與勞動(dòng)者在用工前簽訂勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立,所以要記住從你在工...
暑期臨近,又到了學(xué)生們實(shí)習(xí)鍛煉、畢業(yè)求職的時(shí)候。對初入職場的新人而言,無論是在實(shí)習(xí)還是正式入職時(shí),同公司簽訂協(xié)議前都需要對涉及保密或者競業(yè)限制的內(nèi)容充分了解,一旦簽訂,就必須如約履行,否則可能帶來不必要的損失。近日,上海市第一中級人民法院(...
(一)良好的個(gè)人品質(zhì)與修養(yǎng) 招聘人員所擁有的品質(zhì)不僅反映其個(gè)人的修養(yǎng),更重要的是,他代表組織、代表組織文化的特征,是企業(yè)文化的象征,從他們身上可以反映組織風(fēng)范。主考官的表現(xiàn)、他的反應(yīng),哪怕只是一個(gè)表情,都會(huì)影響到面試者的心態(tài)和水平發(fā)揮。在網(wǎng)...
一、經(jīng)典案例 2009年3月,某公司招收錄用了張某,但因張某在入職時(shí)尚處于申請并享受自謀職業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼階段,于是公司以張某當(dāng)時(shí)正在享受社保補(bǔ)貼,已經(jīng)繳納了社會(huì)保險(xiǎn),無法與其簽訂勞動(dòng)合同為由,與其簽訂了勞務(wù)協(xié)議,沒有承擔(dān)用人單位應(yīng)繳納社會(huì)保...
正規(guī)的企業(yè)一般指: 1、依法設(shè)立的企業(yè)。依法取得營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證,有規(guī)范的經(jīng)營場所。 2、依法經(jīng)營。 (1)按照營業(yè)執(zhí)照的批準(zhǔn)范圍開展經(jīng)營業(yè)務(wù)。業(yè)務(wù)不超過執(zhí)照范圍。 (2)所有活動(dòng)遵守國家相關(guān)規(guī)定。不做違法的事情,包括經(jīng)...
有的平臺提前還款是會(huì)收取違約金的,因?yàn)槲吹綄?shí)際還款期限增加了業(yè)務(wù)量和人力成本。提前還款平臺會(huì)損失利息收益,提還貸款人是有權(quán)按原合同向借款人收取利息的。我在佰仟融資租賃辦理的車貸,現(xiàn)在 車貸逾期了怎么辦?會(huì)不會(huì)影響信用度?如車貸月供超過了指定...
一、必備條款勿欠缺 每份合同都有一塊核心內(nèi)容,這些規(guī)定具有強(qiáng)制性作用,被約束的雙方不允許做任何改變,否則將導(dǎo)致合同無效、被撤銷或則其他不利的后果。對于勞動(dòng)合同來說,這部分稱為必備條款?!秳趧?dòng)合同法》第十七條規(guī)定,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款: ...
一、通常情況下入職就是轉(zhuǎn)正嗎 入職滿試用期以后方可轉(zhuǎn)正。 二、入職和轉(zhuǎn)正的區(qū)別 1、入職與轉(zhuǎn)正的概念不同 求職者已經(jīng)通過招聘單位的審查把關(guān),被招聘單位通知錄用,可以進(jìn)入招聘單位開始試用的這一過程,稱為入職。換言之,入職就是勞動(dòng)者在用人單位...
應(yīng)屆畢業(yè)生如何求職維權(quán)一、求職成本合理控制打印簡歷、置辦正裝等必要的支出無可非議,但是大家在面對用人單位以各種名義收取費(fèi)用的時(shí)候一定要擦亮眼睛,以免上當(dāng)受騙。根據(jù)勞動(dòng)合同法的相關(guān)規(guī)定,用人單位招用勞動(dòng)者,不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件...
新入職的員工需要簽訂勞動(dòng)合同的,而且入職一個(gè)月內(nèi)須簽勞動(dòng)合同,試用期計(jì)算在內(nèi)。 按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第七條規(guī)定,用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊備查。也就是說,自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)...
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面試公司就業(yè)必知的幾個(gè)法律問題
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實(shí)習(xí)時(shí)簽訂的保密協(xié)議讓他賠了10萬元
來源:其它 時(shí)間:2022-01-11 17:18暑期臨近,又到了學(xué)生們實(shí)習(xí)鍛煉、畢業(yè)求職的時(shí)候。對初入職場的新人而言,無論是在實(shí)習(xí)還是正式入職時(shí),同公司簽訂協(xié)議前都需要對涉及保密或者競業(yè)限制的內(nèi)容充分了解,一旦簽訂,就必須如約履行,否則可能帶來不必要的損失。近日,上海市第一中級人民法院(...
企業(yè)應(yīng)依照什么標(biāo)準(zhǔn)招聘
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勞務(wù)協(xié)議還是勞動(dòng)合同
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怎么查一個(gè)公司是否正規(guī)公司(在哪查公司是不是正規(guī))
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簽員工入職協(xié)議書漏洞有哪些
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員工入職合同
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