2023-06-06 04:58發(fā)布
我是上海市勞動(dòng)局工作人員，專業(yè)的回答你的問題： 1、首先，按照我國(guó)法律法規(guī)規(guī)定，女職工在三期內(nèi)，即孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，一般不能解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系。也就是說(shuō)，如果合同到期，那么勞動(dòng)合同自然延續(xù)，直到你的三期結(jié)束為止方可結(jié)束或終止。 2、除...
標(biāo)題：欠錢被起訴還能在鐵路局上上班嗎？ 欠錢被起訴，對(duì)很多人來(lái)說(shuō)都是一個(gè)較為棘手的問題。而在我國(guó)，鐵路系統(tǒng)作為國(guó)家的重要基礎(chǔ)設(shè)施，對(duì)人們的出行起著至關(guān)重要的作用。那么，欠錢被起訴后，還能在鐵路局上上班嗎？本文將為您解答這一問題。 首先，...
案情回顧據(jù)了解，2014年9月18日，甲公司與小明（化名）簽訂三年勞動(dòng)合同，合同到期后，雙方又于2017年7月27日重新續(xù)簽了三年的勞動(dòng)合同。2018年4月15日，小明在上班時(shí)間睡覺，被甲公司相關(guān)負(fù)責(zé)人員拍照存證，甲公司認(rèn)為小明行為屬于嚴(yán)重...
第一、從操作流程上考慮。 當(dāng)遇到員工曠工的時(shí)候，切忌不要急于給員工辦理解除手續(xù)。員工不來(lái)可能有很多原因就本案例的員工來(lái)看，一旦請(qǐng)假員工被解除勞動(dòng)合同，后拿出了曠工期間的醫(yī)院假條，并以此提起仲裁，屆時(shí)公司的解除行為很可能最終被認(rèn)定為違法，畢竟...
小編為大家整理了關(guān)于上班途中摔傷算工傷嗎?怎么賠償？的相關(guān)內(nèi)容知識(shí)，希望可以為您提供幫助。很多人都認(rèn)為上下班路上發(fā)生事故屬于工傷，其實(shí)這種理解是非常片面的。并不是所有的事故都屬于工傷的。我們先來(lái)看一下法條：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列...
一、什么情況公司不能勸退員工按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十二條勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：1.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或...
2017年5月至2018年8月期間，被告人王某某利用在市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)某商貿(mào)公司擔(dān)任銷售經(jīng)理的職務(wù)便利，將公司的營(yíng)業(yè)收入、應(yīng)付給供貨商的貨款及員工工資等費(fèi)用共計(jì)人民幣。 案情簡(jiǎn)要： 278967元非法...
一、員工勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)書模板 單位領(lǐng)導(dǎo)： 我叫XXX，女，XX歲，大專文化，XXXX年XX月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)在貴單位XXXX營(yíng)業(yè)所上班。兩年來(lái)，我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下，按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真...
一、疫情期間可以拒絕去上班嗎員工有權(quán)拒絕提前返回崗位上班，如因此引發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議，可拿起法律武器維護(hù)自身合法權(quán)益。除涉及保障公共事業(yè)運(yùn)行必需(供水、供氣、供電、通訊等行業(yè))、疫情防控必需(醫(yī)療器械、藥品、防護(hù)品生產(chǎn)和銷售等行業(yè))、群眾生活必需(...
一、公司可以拒絕患過(guò)病的員工返回上班嗎?根據(jù)我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定，如果用人單位無(wú)法證明該名曾患病員工在醫(yī)治結(jié)束后仍然無(wú)法滿足用人單位的有關(guān)工作需求，這種情況是不能拒絕患過(guò)病的員工返回上班的?！秳趧?dòng)合同法》第三十九條 用人單位單方解除勞動(dòng)合同(過(guò)...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://bjjdzx.cn/data/attach/logo/logo.png', '推薦 張順利 的問題《關(guān)于單位上班員工虧欠貨款的法律維權(quán)咨詢》','http://bjjdzx.cn/lawask-407516.html','頁(yè)面編碼gb2312|utf-8默認(rèn)gb2312'));){kind=link}
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識(shí)
產(chǎn)假期間單位可以違法辭退員工嗎(產(chǎn)假結(jié)束后不上班單位可以開除嗎)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-01-02 22:21我是上海市勞動(dòng)局工作人員，專業(yè)的回答你的問題： 1、首先，按照我國(guó)法律法規(guī)規(guī)定，女職工在三期內(nèi)，即孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，一般不能解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系。也就是說(shuō)，如果合同到期，那么勞動(dòng)合同自然延續(xù)，直到你的三期結(jié)束為止方可結(jié)束或終止。 2、除...
欠錢被起訴還能在鐵路局上上班嗎-欠錢被起訴還能在鐵路局上上班嗎知乎
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2023-09-15 19:38標(biāo)題：欠錢被起訴還能在鐵路局上上班嗎？ 欠錢被起訴，對(duì)很多人來(lái)說(shuō)都是一個(gè)較為棘手的問題。而在我國(guó)，鐵路系統(tǒng)作為國(guó)家的重要基礎(chǔ)設(shè)施，對(duì)人們的出行起著至關(guān)重要的作用。那么，欠錢被起訴后，還能在鐵路局上上班嗎？本文將為您解答這一問題。 首先，...
上班時(shí)間睡覺被辭退，法院如何判？|法律顧問
來(lái)源：其它 時(shí)間：2022-07-04 11:34案情回顧據(jù)了解，2014年9月18日，甲公司與小明（化名）簽訂三年勞動(dòng)合同，合同到期后，雙方又于2017年7月27日重新續(xù)簽了三年的勞動(dòng)合同。2018年4月15日，小明在上班時(shí)間睡覺，被甲公司相關(guān)負(fù)責(zé)人員拍照存證，甲公司認(rèn)為小明行為屬于嚴(yán)重...
曠工解除勞動(dòng)合同需要什么證據(jù)
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-09-01 00:14第一、從操作流程上考慮。 當(dāng)遇到員工曠工的時(shí)候，切忌不要急于給員工辦理解除手續(xù)。員工不來(lái)可能有很多原因就本案例的員工來(lái)看，一旦請(qǐng)假員工被解除勞動(dòng)合同，后拿出了曠工期間的醫(yī)院假條，并以此提起仲裁，屆時(shí)公司的解除行為很可能最終被認(rèn)定為違法，畢竟...
上班途中摔傷算工傷嗎?怎么賠償？
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-08-29 16:40小編為大家整理了關(guān)于上班途中摔傷算工傷嗎?怎么賠償？的相關(guān)內(nèi)容知識(shí)，希望可以為您提供幫助。很多人都認(rèn)為上下班路上發(fā)生事故屬于工傷，其實(shí)這種理解是非常片面的。并不是所有的事故都屬于工傷的。我們先來(lái)看一下法條：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列...
什么情況公司不能勸退員工
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-08-29 03:46一、什么情況公司不能勸退員工按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十二條勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：1.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或...
員工侵吞貨款,企業(yè)如何維權(quán)
來(lái)源：侵權(quán)損害 時(shí)間：2022-07-13 22:572017年5月至2018年8月期間，被告人王某某利用在市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)某商貿(mào)公司擔(dān)任銷售經(jīng)理的職務(wù)便利，將公司的營(yíng)業(yè)收入、應(yīng)付給供貨商的貨款及員工工資等費(fèi)用共計(jì)人民幣。 案情簡(jiǎn)要： 278967元非法...
員工勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)書模板（勞動(dòng)合同違約金一般是多少）
來(lái)源：其它 時(shí)間：2023-02-21 18:22一、員工勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)書模板 單位領(lǐng)導(dǎo)： 我叫XXX，女，XX歲，大專文化，XXXX年XX月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)在貴單位XXXX營(yíng)業(yè)所上班。兩年來(lái)，我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下，按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真...
疫情期間可以拒絕去上班嗎
來(lái)源：其它 時(shí)間：2021-08-31 05:04一、疫情期間可以拒絕去上班嗎員工有權(quán)拒絕提前返回崗位上班，如因此引發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議，可拿起法律武器維護(hù)自身合法權(quán)益。除涉及保障公共事業(yè)運(yùn)行必需(供水、供氣、供電、通訊等行業(yè))、疫情防控必需(醫(yī)療器械、藥品、防護(hù)品生產(chǎn)和銷售等行業(yè))、群眾生活必需(...
公司可以拒絕患過(guò)病的員工返回上班嗎
來(lái)源：公司法 時(shí)間：2022-04-20 09:39一、公司可以拒絕患過(guò)病的員工返回上班嗎?根據(jù)我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定，如果用人單位無(wú)法證明該名曾患病員工在醫(yī)治結(jié)束后仍然無(wú)法滿足用人單位的有關(guān)工作需求，這種情況是不能拒絕患過(guò)病的員工返回上班的?！秳趧?dòng)合同法》第三十九條 用人單位單方解除勞動(dòng)合同(過(guò)...