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我在廠里受傷七個(gè)多月了，做工傷認(rèn)定老板不開證明，沒

2023-06-06 17:23發(fā)布

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1條回答
吳石案
1樓-- · 2023-06-06 17:58
1、證明自己是該工廠的員工，比如工資單（比如銀行固定卡號(hào)轉(zhuǎn)賬給你的，還是現(xiàn)金支付，有無簽收人員和單位抬頭？）、工作證、工作中接觸的有公司公章的文件材料等。2、你的證人若有上述和你一樣的證據(jù)材料，也可以作為書面證據(jù)提供給仲裁庭。3、證人的話，不要求幾個(gè)，1個(gè)也可。但實(shí)踐中，效力沒有書面證據(jù)的硬，到時(shí)候人證要出庭做作的。3、因工廠沒有給你簽訂勞動(dòng)合同，你可以勞動(dòng)仲裁（1）沒有簽訂工資的次月起-1年內(nèi)的雙倍工資（即11個(gè)月×2倍工資）（2）要求認(rèn)定工傷（也可以直接去工傷鑒定部門自己申請工傷認(rèn)定）（3）要求補(bǔ)繳社保金建議，在仲裁前，去工廠和老板談判看看，畢竟和他以商量的口氣談?wù)?，能否工傷認(rèn)定（同時(shí)手機(jī)或者其他錄音設(shè)備錄音），只要工廠老板承認(rèn)了你是該工廠員工，從什么時(shí)候進(jìn)入單位，做了多久時(shí)間。就可以了。該證據(jù)也一并提供給勞動(dòng)仲裁委。最后，祝你好運(yùn)！ 原問題：《做工傷認(rèn)定老板不同意，我們又沒有勞動(dòng)合同。只有去做勞動(dòng)仲裁嗎，證人必須要兩個(gè)。我的這是個(gè)小廠》

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