2023-06-06 17:17發(fā)布
根據(jù)法律規(guī)定,惡意拖欠一名勞動者3個月以上工資,數(shù)額在5000-20000元以上的,或者惡意拖欠10名勞動者的工資累積到3萬-10萬以上的,經(jīng)有關(guān)部分責(zé)令支付而拒不支付的,就構(gòu)成了拒不支付勞動報酬罪,最高可判處7年有期徒刑。 ...
1、在有欠條的情況下,可以向法院直接起訴,不用先通過勞動局; 2、在沒有欠條的情況下,拖欠工資,可以申請勞動仲裁或向勞動監(jiān)察部門投訴; 3、法律依據(jù): (1)《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第三條 勞動者以用...
看了你的情況 首先,欠款3萬3錢不是太多,解決的辦法好多種,但不建議你再申請網(wǎng)貸或是信用卡之類的了,這些都是商家賺錢的圈套,利息也不低。 首先,三萬三數(shù)目很小,你可以向父母借一下,畢竟親生父母是你最親近的人,他們肯定會幫你的,如果父母因...
勞動者的合法工資,用人單位逾期不發(fā)屬于違反《勞動合同法》規(guī)定,如果構(gòu)成拖欠工資,用人單位可以到用人單位所在地的勞動監(jiān)察部門進行投訴,也可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁,維護合法權(quán)益。 《勞動合同法》 第三十條 用人單...
首先要先確定總承包單位與勞務(wù)公司之間是什么關(guān)系。 如果是你單位與勞務(wù)公司之間有勞務(wù)派遣協(xié)議,你單位是用工方的話。 一般工資發(fā)放有兩種形式, 一是由你單位直接發(fā)放。 二是你單位拔會勞務(wù)公司,由勞務(wù)公司發(fā)放,但是你單位有監(jiān)督義務(wù),也就是監(jiān)督勞務(wù)...
按照現(xiàn)在國家政府的法律規(guī)定:拖欠工資的,如果勞動者向政府有關(guān)部門提出申請拖欠工資賠償金,政府有關(guān)部門(勞動局、人力資源和社會保障局電話12333、勞動監(jiān)察大隊、法院)應(yīng)該依法判處公司(或者老板)按照拖欠工資的數(shù)目的百分之二十五(25%)的款...
任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進行處理: 一:勞動者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映...
看了你的情況 首先,欠款3萬3錢不是太多,解決的辦法好多種,但不建議你再申請網(wǎng)貸或是信用卡之類的了,這些都是商家賺錢的圈套,利息也不低?! ?首先,三萬三數(shù)目很小,你可以向父母借一下,畢竟親生父母是你最親近的人,他們肯定會幫你的,如果父母因...
寫明拖欠的項目,由公司蓋章就可以了。 例子:某人于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日在我公司打工,商定于每日工資XX元,合計XX元(大寫),XX年XX月XX日前結(jié)清。 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 承辦人XXX ?...
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