2023-06-06 14:23發(fā)布
在進行工傷保險賠償的時候,賠償的流程很重要,如果辦理不好流程,那么很有可能就不能及時獲得賠償。首先是工傷保險報告,用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程序。單位應當自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內,向當地勞動行...
【一審】【上訴】【二審】 【實務點評】工傷索賠流程: 1.工傷報告程序 用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程序?! 挝粦斪怨鹿拾l(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內,向當地勞動行政部門提出工傷報告?! ?.工傷...
職工發(fā)生工傷后,須經過工傷認定和勞動能力鑒定才能依法享受工傷保險待遇。用人單位參保的,由工傷保險基金和用人單位按規(guī)定分別支付相關待遇;用人單位未參保的,由用人單位支付相關待遇。在此過程中,受傷職工與用人單位之間經常會發(fā)生工傷保險爭議,且爭議...
朋友,你要想交通事故通過私了的方式解決后,事隔半年后,因傷情需重新手術,想通過工傷的方式來解決醫(yī)療費用,可能難度較大哈。 這是因為涉及到工傷認定的時效和交警的事故責任認定結果的問題。 關于工傷認定時效,工傷保險條例里第十七條...
沒有法定時限中止情形的,只能與用人單位協商解決。職工遭受工傷事故傷害,已過兩年未報,已經過期認定工傷的期限,也已經超過按人身損害提起民事訴訟救濟的時效,工傷職工已經無法通過法律途徑維護自己的合法權益。 只可以與用人單位協商解決,用人單位愿意...
錯過工傷認定可以主張人身賠償嗎(一)發(fā)生工傷后能主張哪些賠償根據工傷保險條例,員工發(fā)生工傷后,可以主張的賠償項目根據傷亡情況的不同可以分為以下兩種情況:1、員工發(fā)生工亡的情況。員工因工死亡后,賠償項目包括:喪葬費,供養(yǎng)親屬撫恤金,一次性工亡...
不可以。應當先向人社局申請工傷認定,存在傷殘的再向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定,按鑒定等級主張工傷保險待遇。與用人單位發(fā)生爭議申請勞動爭議仲裁,對仲裁裁決不服向人民法院提起民事訴訟。超過工傷認定期限可以向法院起訴認定嗎《工傷保險條例》...
前情提要 案例導讀 案例探討 結語和建議 私下解決工傷問題雖然節(jié)省了很多時間,但往往會存在很多風險。對于沒有簽訂勞動合同,沒有繳納工傷保險的工傷,如果在缺乏證據的情況下,在權衡利弊之后可以考慮私下和解,但是要對工傷的嚴重程度有把握。私下和...
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