2023-06-06 04:51發(fā)布
每個月的工資不是按三十天算的，而是以21.75天來計算的。所以二月份的工資也是按21.75天進(jìn)行折算的。 根據(jù)《關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》按照《勞動法》第五十一條的規(guī)定，法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資，即折算日工資...
來源微信公號：東方法律檢索? 案例索引：萬卓環(huán)保公司與勞動爭議案【（2018）冀09民終1999號】?裁判要旨：新華區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會仲裁時，上訴人并未提出仲裁時效的抗辯，而在訴訟階段提出仲裁時效抗辯，本院不予支持，一審認(rèn)定無誤。河北...
應(yīng)該不錯。現(xiàn)在比較多的平臺和產(chǎn)品可以供我們選擇，就拿理財通來說，那些產(chǎn)品中各個產(chǎn)品的利率都是不同的，不同的產(chǎn)品，收益就不同，但是相對來說利率高的產(chǎn)品的收益當(dāng)然也就高了，利率低的產(chǎn)品收益當(dāng)然也就低了，不過利率高的風(fēng)險也就高一點了。《記加班》是...
勞動爭議案件隨著社會發(fā)展及大家的法律意識增強(qiáng)而逐年上升，尤其因2020年疫情引發(fā)的企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險導(dǎo)致勞動者合法權(quán)益難以保障。 一、受《勞動法》保護(hù)勞動者主體資格 勞動者是指具有勞動能力，以從事勞動獲...
賈躍亭回應(yīng)被責(zé)令回國履責(zé)：未提回國具體時間?！ ?1月3日消息， 2日，賈躍亭發(fā)布關(guān)于《北京證監(jiān)局責(zé)令賈躍亭回國履責(zé)通告》的回應(yīng)函，稱委托代理人甘薇和賈躍民全權(quán)代理其行使上市公司股東權(quán)利和履行股東責(zé)任?！ “ㄙY產(chǎn)處置等相關(guān)工作，也由甘薇、...
案情簡介： 武某大學(xué)本科畢業(yè)后，于2008年7月1日與四川省成都市某包裝公司簽訂了勞動合同。公司在2012年、2013年春節(jié)放假期間，除正常放假外， 額外安排了武某休2012年、2013年年休假各3天。 武某又于2013年4月份申請休了兩...
2019年5月25日，張三入職甲公司，并與甲公司簽訂了為期6年的勞動合同。因疫情原因，甲公司未安排員工正常出勤上班。 2020年2月11日，甲公司向全體員工發(fā)出通知，因疫情原因，甲公司停工停產(chǎn)，安排員工在...
法律咨詢： 1、我從2005年進(jìn)入公司，第一份合同到08年10月份到期，公司忘記與我續(xù)簽，后來在09年3月份補(bǔ)簽了此份合同，簽訂日期雙方均為09年3月份，有效期為1年。2、08年后公司與我簽訂了三次合同，期限分別為一年，兩年，一年，現(xiàn)在第三...
不合理。當(dāng)初你入職時，經(jīng)理所描述的考核期為7天，如今你被辭退，應(yīng)按當(dāng)初約定執(zhí)行。就算試用期真改成了20天，也應(yīng)該即日執(zhí)行，從現(xiàn)在開始新進(jìn)來的員工按20天進(jìn)行考核，不應(yīng)在這之前的新員工也算進(jìn)去。 如果你要和他們對峙的話，可以用以下話術(shù)—— 你...
21歲負(fù)債五萬說直白點沒有穩(wěn)定的正常工作沒有一技之長不知道自己該做什么22歲三線城市月薪6000是沒有安全感吧看起來好像比25歲的更新我們有希望但是 付出的逾期比25歲的怎么辦我們少嗎？現(xiàn)在25歲的其實我坐標(biāo)三線城市上個月工資已經(jīng)升到800...
最多設(shè)置5個標(biāo)簽!
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