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單位托欠工資，也沒給上社保，現(xiàn)在無理由辭退了我

2023-06-06 04:54發(fā)布

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2條回答
熱奇
1樓-- · 2023-06-06 05:32
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，單位若有托欠工資及未續(xù)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等行為，構(gòu)成違法行為，而沒有正當(dāng)解雇理由的辭退行為，也屬于違法行為。因此，如果您認(rèn)為自己是被無理由辭退，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門提起申訴，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起仲裁申請(qǐng)，或者向人民法院提起勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟，申請(qǐng)解除被辭退的做法，或獲得撫恤金等賠償。
李景濤
2樓-- · 2023-06-06 05:40
遭受這樣待遇的不是還有其他的員工同事么，你把這些人叫到一起，還有你那公司已經(jīng)轉(zhuǎn)正幾個(gè)月，也是沒上保險(xiǎn)的，但是還沒辭退的也叫上，去當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障部門反映情況，要求解決問題。公司無理由辭退你，這表明和公司已經(jīng)沒什么好談，那就是反映啊，多叫些人，反映的情況全面，而且人多力量大！你可以對(duì)那些還在公司上班的說，你們今天不和我去反抗，我如果失敗了，那么我今天的下場(chǎng)就是你們明天的命運(yùn)。 原問題：《公司不給員工上保險(xiǎn)，還要無理由辭退》

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