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我在6月2號(hào)提出離職,原公司老板不答應(yīng),讓我必須履行勞動(dòng)法,

2023-06-06 17:30發(fā)布

我在6月2號(hào)提出離職,原公司老板不答應(yīng),讓我必須履行勞動(dòng)法,完成三十天工作交接才能離職,公司沒(méi)有跟我簽署勞動(dòng)合同,我還擔(dān)任公司法人,和內(nèi)部簽署了股東協(xié)議書(shū)。這種情況如果我執(zhí)意要離職,公司會(huì)以損害利益要求我賠償嗎?
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1條回答
周宇博
1樓-- · 2023-06-06 17:33
你好,不用賠償?shù)摹?。?!?

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