2023-08-05 08:03發(fā)布
一、不服勞動(dòng)仲裁起訴狀怎么寫?民事起訴狀(勞動(dòng)爭(zhēng)議)原告×××,男(女),××××年××月××日出生,漢族,住上海市×××路××弄××號(hào)××室,郵編:××××××,電話:××××××××。被告×××有限公司,住所地深圳市×××區(qū)×××路××...
上班2個(gè)月沒(méi)簽合同怎么賠償 上班2個(gè)月沒(méi)簽合同怎么賠償,有補(bǔ)充協(xié)議又有什么效力?-郭煒煒的回答另外,勞動(dòng)合同法對(duì)加班費(fèi)的支付沒(méi)有明確的規(guī)定,全國(guó)都沒(méi)有,各地都不一樣,還是要通過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁來(lái)解決。沒(méi)簽訂勞動(dòng)合同可以要求雙倍工資差額...
公司沒(méi)簽勞動(dòng)合同應(yīng)該如何去仲裁需要什么材料 公司沒(méi)簽勞動(dòng)合同應(yīng)該如何去仲裁需要什么材料?所以我們?nèi)绾稳ゾS權(quán)也成了我們應(yīng)該深思熟慮的問(wèn)題,那么我們?cè)谥俨玫臅r(shí)候應(yīng)該有哪些的證據(jù)去維護(hù)自己的權(quán)益呢?一、這個(gè)合同的證據(jù)最重要的就是要看看有...
公司如何起訴員工失職需要舉證哪些材料 公司如何起訴員工失職需要舉證哪些材料呢?一、訴訟范圍《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十條規(guī)定:用人單位招用勞動(dòng)者,不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?;蛘咭云渌x向勞動(dòng)者...
加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)包括績(jī)效工資嗎 加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)包括績(jī)效工資嗎?應(yīng)該怎么計(jì)算?首先,我們應(yīng)該明確的是,普通員工加班具有標(biāo)準(zhǔn)化和特殊性的屬性,企業(yè)可以根據(jù)每月員工平均的周工作時(shí)間、加班費(fèi)或休息時(shí)間制定費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)明確加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),有...
深圳某公司新發(fā)布的《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行加班制度的公告》規(guī)定:從今年9月1日起,要求員工每月加班時(shí)長(zhǎng)必須達(dá)到30小時(shí),加班到晚上20:30給予最高20元餐補(bǔ)。 如果員工加班未達(dá)到30小時(shí),需要向公司樂(lè)捐300元。...
你的情況跟我非常相似 ?我現(xiàn)在已經(jīng)在等二審了傳票了 我來(lái)跟你說(shuō)一下吧? 1. 法院只會(huì)審理 訴求事項(xiàng) 為提起訴求的 不予以理會(huì) ?也就是說(shuō) ?如果你能有充分證據(jù) 證明 你與原公司之間的勞動(dòng)關(guān)系 ?那么未簽勞動(dòng)合同的雙倍工資 ?肯定是沒(méi)有問(wèn)題...
深圳 欠薪 深圳欠薪最靠譜的解決方案是趕緊起訴他們,屬于合同詐騙,只要成功起訴,會(huì)比較容易一些,最終的數(shù)額也會(huì)比較大。另外,你有這個(gè)危機(jī)意識(shí)非常好,你這樣做是值得鼓勵(lì)的,不論損失有多大,無(wú)論勝訴與否,都值得做。目前已經(jīng)被欠了近40...
你的情況跟我非常相似 ? 我現(xiàn)在已經(jīng)在等二審了傳票了 我來(lái)跟你說(shuō)一下吧? 1. 法院只會(huì)審理 訴求事項(xiàng) 為提起訴求的 不予以理會(huì) ? 也就是說(shuō) ? 如果你能有充分證據(jù) 證明 你與原公司之間的勞動(dòng)關(guān)系 ? 那么未簽勞動(dòng)合同的雙...
雖說(shuō)勞動(dòng)法是傾向于保護(hù)勞動(dòng)者的,但是很多勞動(dòng)者確實(shí)不懂法,經(jīng)常權(quán)利受到侵害而不自知,主張權(quán)利的時(shí)候發(fā)現(xiàn)沒(méi)有證據(jù)或者證據(jù)對(duì)自己不利,最后只能吃啞巴虧。 今天,就入職的第一件事簽訂勞動(dòng)合同這塊,來(lái)給大家普普法...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識(shí)
不服勞動(dòng)仲裁起訴狀怎么寫(公司不交社??梢陨暾?qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎)
來(lái)源:其它 時(shí)間:2023-02-28 15:41一、不服勞動(dòng)仲裁起訴狀怎么寫?民事起訴狀(勞動(dòng)爭(zhēng)議)原告×××,男(女),××××年××月××日出生,漢族,住上海市×××路××弄××號(hào)××室,郵編:××××××,電話:××××××××。被告×××有限公司,住所地深圳市×××區(qū)×××路××...
工作兩個(gè)月未簽合同如何給我賠償,工作兩個(gè)月未簽合同如何給我賠償又拖欠工資
來(lái)源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-14 21:17上班2個(gè)月沒(méi)簽合同怎么賠償 上班2個(gè)月沒(méi)簽合同怎么賠償,有補(bǔ)充協(xié)議又有什么效力?-郭煒煒的回答另外,勞動(dòng)合同法對(duì)加班費(fèi)的支付沒(méi)有明確的規(guī)定,全國(guó)都沒(méi)有,各地都不一樣,還是要通過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁來(lái)解決。沒(méi)簽訂勞動(dòng)合同可以要求雙倍工資差額...
公司沒(méi)簽勞動(dòng)合同應(yīng)該如何去仲裁,公司沒(méi)簽勞動(dòng)合同應(yīng)該如何去仲裁需要提供什么證據(jù)
來(lái)源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-14 12:09公司沒(méi)簽勞動(dòng)合同應(yīng)該如何去仲裁需要什么材料 公司沒(méi)簽勞動(dòng)合同應(yīng)該如何去仲裁需要什么材料?所以我們?nèi)绾稳ゾS權(quán)也成了我們應(yīng)該深思熟慮的問(wèn)題,那么我們?cè)谥俨玫臅r(shí)候應(yīng)該有哪些的證據(jù)去維護(hù)自己的權(quán)益呢?一、這個(gè)合同的證據(jù)最重要的就是要看看有...
公司如何起訴員工,公司如何起訴員工侵占
來(lái)源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-14 12:02公司如何起訴員工失職需要舉證哪些材料 公司如何起訴員工失職需要舉證哪些材料呢?一、訴訟范圍《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十條規(guī)定:用人單位招用勞動(dòng)者,不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?;蛘咭云渌x向勞動(dòng)者...
加班費(fèi)計(jì)算基數(shù),加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)規(guī)定
來(lái)源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-16 12:28加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)包括績(jī)效工資嗎 加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)包括績(jī)效工資嗎?應(yīng)該怎么計(jì)算?首先,我們應(yīng)該明確的是,普通員工加班具有標(biāo)準(zhǔn)化和特殊性的屬性,企業(yè)可以根據(jù)每月員工平均的周工作時(shí)間、加班費(fèi)或休息時(shí)間制定費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)明確加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),有...
公司規(guī)定安排時(shí)間不達(dá)標(biāo)還要倒給公司錢是否合理?
來(lái)源:公司法 時(shí)間:2022-09-21 05:12深圳某公司新發(fā)布的《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行加班制度的公告》規(guī)定:從今年9月1日起,要求員工每月加班時(shí)長(zhǎng)必須達(dá)到30小時(shí),加班到晚上20:30給予最高20元餐補(bǔ)。 如果員工加班未達(dá)到30小時(shí),需要向公司樂(lè)捐300元。...
勞動(dòng)合同約定一審法院可以嗎
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 06:32你的情況跟我非常相似 ?我現(xiàn)在已經(jīng)在等二審了傳票了 我來(lái)跟你說(shuō)一下吧? 1. 法院只會(huì)審理 訴求事項(xiàng) 為提起訴求的 不予以理會(huì) ?也就是說(shuō) ?如果你能有充分證據(jù) 證明 你與原公司之間的勞動(dòng)關(guān)系 ?那么未簽勞動(dòng)合同的雙倍工資 ?肯定是沒(méi)有問(wèn)題...
深圳欠薪如何處理,深圳企業(yè)欠薪怎么處理
來(lái)源:債權(quán)債務(wù) 時(shí)間:2022-06-15 13:17深圳 欠薪 深圳欠薪最靠譜的解決方案是趕緊起訴他們,屬于合同詐騙,只要成功起訴,會(huì)比較容易一些,最終的數(shù)額也會(huì)比較大。另外,你有這個(gè)危機(jī)意識(shí)非常好,你這樣做是值得鼓勵(lì)的,不論損失有多大,無(wú)論勝訴與否,都值得做。目前已經(jīng)被欠了近40...
勞動(dòng)糾紛與律師簽的一審訴訟(勞動(dòng)糾紛與律師簽的一審訴訟)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 19:46你的情況跟我非常相似 ? 我現(xiàn)在已經(jīng)在等二審了傳票了 我來(lái)跟你說(shuō)一下吧? 1. 法院只會(huì)審理 訴求事項(xiàng) 為提起訴求的 不予以理會(huì) ? 也就是說(shuō) ? 如果你能有充分證據(jù) 證明 你與原公司之間的勞動(dòng)關(guān)系 ? 那么未簽勞動(dòng)合同的雙...
與公司簽訂勞動(dòng)合同需要注意哪些事項(xiàng)
來(lái)源:勞動(dòng)工傷 時(shí)間:2021-08-27 08:16雖說(shuō)勞動(dòng)法是傾向于保護(hù)勞動(dòng)者的,但是很多勞動(dòng)者確實(shí)不懂法,經(jīng)常權(quán)利受到侵害而不自知,主張權(quán)利的時(shí)候發(fā)現(xiàn)沒(méi)有證據(jù)或者證據(jù)對(duì)自己不利,最后只能吃啞巴虧。 今天,就入職的第一件事簽訂勞動(dòng)合同這塊,來(lái)給大家普普法...