2023-08-10 14:13發(fā)布
原告：朱XXX，男，19XX年XX月XX日出生，XX族，住XX省XX縣XXXXXXX，原XXXX廠員工，電話：133XXXXXX 原告：鐘XXX，又名鐘XXX，女，19XX年XX月XX日出生，住XXX縣，原XXXX縣廠員工，電話：XXXXX...
你的情況跟我非常相似 ? 我現(xiàn)在已經(jīng)在等二審了傳票了 我來跟你說一下吧? 1. 法院只會審理 訴求事項 為提起訴求的 不予以理會 ? 也就是說 ? 如果你能有充分證據(jù) 證明 你與原公司之間的勞動關(guān)系 ? 那么未簽勞動合同的雙...
你的情況跟我非常相似 ?我現(xiàn)在已經(jīng)在等二審了傳票了 我來跟你說一下吧? 1. 法院只會審理 訴求事項 為提起訴求的 不予以理會 ?也就是說 ?如果你能有充分證據(jù) 證明 你與原公司之間的勞動關(guān)系 ?那么未簽勞動合同的雙倍工資 ?肯定是沒有問題...
公司沒簽勞動合同應(yīng)該如何去仲裁需要什么材料 公司沒簽勞動合同應(yīng)該如何去仲裁需要什么材料？所以我們?nèi)绾稳ゾS權(quán)也成了我們應(yīng)該深思熟慮的問題，那么我們在仲裁的時候應(yīng)該有哪些的證據(jù)去維護自己的權(quán)益呢？一、這個合同的證據(jù)最重要的就是要看看有...
勞動糾紛需要去勞動局仲裁，對仲裁結(jié)果不滿意的才能向法院起訴。 只要你能拿出你們之間存在雇傭關(guān)系的證據(jù)就可以，比如工資條等
你應(yīng)該積極應(yīng)訴，特別是準備好證據(jù)。材料單是你簽字，但是你應(yīng)該證明你是代表公司履行職務(wù)行為，你要向法院提交證據(jù)證明你是公司員工。比如你和公司的勞動合同，你的考勤卡，出入證，公司給你發(fā)放工資的證明，同事出庭為你作證，甚至是曾經(jīng)的請假條等等。只要...
沒有簽訂勞動合同卻產(chǎn)生了勞動糾紛，勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。 沒有簽訂勞動合同，舉證證明勞動者與用人單位之間存在勞動合同關(guān)系。 通常需要的證據(jù)材料包括如下： 1，勞動者工作內(nèi)容的證據(jù)，如電子文本，資...
不起訴能要得回來，當然好。沒有辦法的情況下建議抓緊時間啟動訴訟程序，判決下發(fā)之后申請法院強制執(zhí)行。拖欠的工資，沒有給，沒有欠條和錄音，但是有證人，是否可以起訴工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者...
大學(xué)生實習(xí)期可以簽什么合同依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，大學(xué)生在實習(xí)期間可以簽訂的是實習(xí)協(xié)議，由于學(xué)習(xí)生不是勞動者，所以不能簽訂勞動合同的?！蛾P(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》12.在校生利用業(yè)余時間勤工助學(xué)，不視為就業(yè)，未建立...
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沒有簽合同
準備什么材料》','http://bjjdzx.cn/lawask-710575.html','頁面編碼gb2312|utf-8默認gb2312'));){kind=link}
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