2023-08-11 16:04發(fā)布
產(chǎn)假天數(shù)延長規(guī)定 新計(jì)生法中婚假、產(chǎn)假規(guī)定同時(shí)出爐，取消了相關(guān)鼓勵(lì)晚育的條款，但同時(shí)指出，符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，可以獲得延長生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。因而，政策調(diào)整后，各地產(chǎn)假怎么休，也成為公眾關(guān)心的話題。 目前已修改計(jì)生...
無論是風(fēng)里，還是在雨里，我都在這里守候著你最近，小躍躍的一位朋友休產(chǎn)假回歸工作崗位，閑時(shí)我們聊到了生育險(xiǎn)。探討研究中，發(fā)現(xiàn)這生育險(xiǎn)還挺有用的，對(duì)于懷孕的女性來說，真的可以省一筆錢呢！今天小躍躍總結(jié)一些生育險(xiǎn)的相關(guān)知識(shí)，絕對(duì)干貨！有需要的朋友...
1、工作上的照顧。勞動(dòng)法規(guī)定，公司不可以辭退孕期的女性，不論是首胎還是二胎。因此，寶媽們可以放心的生育二胎，不要有這方面的心理壓力。并且現(xiàn)在很多地方政府要求公司為懷孕期間的婦女提供靈活的工作時(shí)間與工作地點(diǎn)，有了政府對(duì)孕期婦女的支持，公司就更...
產(chǎn)假最多休128天，其中國家規(guī)定產(chǎn)假98天，地方規(guī)定產(chǎn)假30天。 法律規(guī)定： 《湖北省人口與計(jì)劃生育條例》第三十三條：晚婚公民除享受國家規(guī)定的婚假外，增加婚假15天；已婚婦女晚育的，除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假30天，并給予其配偶10天...
生育產(chǎn)假制度很大程度上的保護(hù)了在職女職員的生育權(quán)益，對(duì)與在上班的準(zhǔn)媽媽來說，最重要的是必須處理好產(chǎn)假與工作的關(guān)系，對(duì)于在職員工最關(guān)心的就是從懷孕到生產(chǎn)的這個(gè)過程中有哪些特殊待遇，以及各種假期加起來可以休息多長時(shí)間。下面小編將為大家介紹的是，...
三期是女員工孕期、產(chǎn)期和哺乳期的合稱，這個(gè)稱謂不怎么規(guī)范，是一種約定俗成的簡(jiǎn)稱。雖然法律明文規(guī)定了對(duì)三期女職工的勞動(dòng)保護(hù)條款,但是，實(shí)踐中針對(duì)三期內(nèi)女職工工資待遇、生育待遇、加班安排、勞動(dòng)合同解除等問題，由于用人單位處理不當(dāng)，損害了女職...
產(chǎn)假天數(shù)根據(jù)《勞動(dòng)法》起碼不得少于98天，具體天數(shù)可在此基礎(chǔ)上根據(jù)當(dāng)?shù)卣吆凸疽?guī)定予以增加變動(dòng)。 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定，女職工生育的產(chǎn)假應(yīng)當(dāng)從生育當(dāng)日起休假，產(chǎn)假期間的第一天為生育當(dāng)日。 ...
一、二胎產(chǎn)假最新規(guī)定是多少天?1、當(dāng)爸爸的男同胞們能多獲得5天帶薪休假時(shí)間。2、對(duì)于媽媽來說，情況不同。此前，女性產(chǎn)假一般為98天基本產(chǎn)假 35天獨(dú)生子女假 15天晚育假=148天。調(diào)整后，則是98天基本產(chǎn)假 30天計(jì)生獎(jiǎng)勵(lì)(即二孩以內(nèi))假...
二胎可以享受五大優(yōu)惠政策 1、沒有處罰;2、準(zhǔn)生證變生育登記;3、產(chǎn)假;4、看護(hù)假;5、社保 1、沒有處罰 生二胎不用再交罰款了，也不會(huì)逼迫夫妻二人辭職或是降級(jí)什么的了。這對(duì)很多想要二胎的家庭來說，應(yīng)該是非常大的利好吧。 2、準(zhǔn)生證變生育...
1、產(chǎn)假128天包括雙休日和法定節(jié)假日，產(chǎn)假是按照天數(shù)計(jì)算的，所謂天數(shù)，不是工作日，在民事法律法規(guī)中，沒有特別規(guī)定的，是指自然日歷數(shù)，包括休息日和法定休假日的。 2、生育一個(gè)子女，休產(chǎn)假98天，所謂128天產(chǎn)假，30日產(chǎn)假是女職工所在省給的...
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目前二胎有什么優(yōu)惠政策嗎
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