2023-11-19 17:00發(fā)布
2010年5月27日凌晨又有一位員工自殺，其后據(jù)證實：關(guān)於第13起富士康職工跳樓自殺的說法，鴻海公司發(fā)言人副總丁祈安在27日中午駁斥這項說法。不過根據(jù)香港大公網(wǎng)報道，經(jīng)過查證，確有1名約20歲男性職工凌晨4時左右，在富士康鴻泰職工宿舍區(qū)，用...
【13】2010年5月27日4時10分許，市公安局110接報警稱：龍華富士康宿舍E樓有一男子割脈。接警后油松派出所民警迅速趕到現(xiàn)場調(diào)查，及時聯(lián)系120將傷者送往醫(yī)院救治。 經(jīng)查，現(xiàn)場位于富士康宿舍E樓樓頂門口處，割脈男子陳某，漢族，25歲，...
來源：勞動法庫【裁判要點】勞動關(guān)系存續(xù)期間，用人單位可以合理行使勞動管理權(quán)，通過制定勞動紀律及規(guī)章制度的方式對勞動者在其管轄場所內(nèi)的行為進行合理約束。員工在宿舍內(nèi)與他人發(fā)生肢體沖突，后果達到由公安機關(guān)進行行政處罰的嚴重程度，用人單位可解除勞...
11、2010年5月25日，男工李海(19歲)清晨墜樓，死亡。 10、2010年5月21日，男工南鋼(21歲)從樓頂跳下，死亡。 9、2010年5月14日，梁超(21歲)從樓頂跳下，死亡。 8、2010年5月11日，祝晨明(24歲)從租住房...
前言：員工擅自將公司提供的宿舍轉(zhuǎn)由他人居住，經(jīng)公司清退后，該員工又以欺騙的方式使得公司管理人員打開房門偷換門鎖，從而繼續(xù)占用宿舍......面對員工如何惡劣的違規(guī)行為，公司做出解除勞動合同的決定。法院是否支持公司這一決定呢？案情簡介2002...
視同工傷在《工傷保險條例》的第15條進行了規(guī)定。 一、條文依據(jù) 三類視同工傷的情形，具體的有： “(一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;”...
導讀 本案被告以原告違反公司規(guī)章制度為由辭退了原告，故原告向法院提起訴訟。公司規(guī)章制度是用人單位制定的組織勞動過程和進行勞動管理的規(guī)則和制度，但原告違反的規(guī)章制度系對其工作之外進行的規(guī)定，故法院認為被告無權(quán)就該方面進行規(guī)定，故支持了原告的...
在工作時間和崗位上，突發(fā)疾病死亡或者48小時內(nèi)搶救無效的，視為工傷。由于現(xiàn)實生活的多樣性和復雜性，司法實踐中對如何正確理解和適用這一規(guī)定存在著不同的認識，導致實踐中出現(xiàn)了各種工傷案件。如果不了解法律條文的具體內(nèi)容，甚至對法律條文的規(guī)定產(chǎn)生誤...
前 言雙方當事人簽訂了單位集資房的買賣合同，2年后此房屋面臨拆遷，新房東將獲取較高額的補償款，原房東以其將大產(chǎn)權(quán)房誤當小產(chǎn)權(quán)房為由，請求撤銷房屋轉(zhuǎn)讓協(xié)議。日前，隨著南通市中級人民法院終審判決書的送達，這起買賣合同糾紛案落下帷幕。法院認為劉某...
1.學校消毒管理制度 原發(fā)布者：管理資源吧學校清潔消毒管理制度為保證學校師生的身心健康，防止學校傳染性疾病的傳播和蔓延，維護學校正常的教學秩序，特制訂本清潔消毒制度。一、負責部門：校長負總責，學?？倓?wù)處負責監(jiān)督、指導、檢查，相關(guān)人員具體實施...
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