2023-06-06 18:36發(fā)布
小編為大家整理了關(guān)于個(gè)人承包的工程拖欠工資怎么投訴?的相關(guān)內(nèi)容知識(shí)，希望可以為您提供幫助。私人包工頭拖欠工資不給，沒營業(yè)執(zhí)照和欠條可以起訴解決。沒有營業(yè)執(zhí)照的個(gè)人雇傭勞動(dòng)者的，屬于雇傭關(guān)系，雇傭關(guān)系不適用《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)局也...
私人包工頭拖欠工資不給，沒營業(yè)執(zhí)照和欠條可以告他。沒有營業(yè)執(zhí)照的個(gè)人雇傭勞動(dòng)者的，屬于雇傭關(guān)系，雇傭關(guān)系不適用《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)局也不受理糾紛。建議依據(jù)《民法通則》和《合同法》關(guān)于侵權(quán)責(zé)任的相關(guān)規(guī)定，到當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V，要求支...
1.雇傭關(guān)系的法律規(guī)定有是哪些 最高人民法院關(guān)于雇傭關(guān)系的相關(guān)司法解釋第九條 雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；雇員因故意或者重大過失致人損害的， 應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向雇員追償。前款...
一、個(gè)人雇傭到國外是否屬于工傷個(gè)人雇傭關(guān)系，不適用工傷保險(xiǎn)，發(fā)生事故，只能按照人身損害賠償辦法進(jìn)行處理，工傷保險(xiǎn)只適用于簽訂勞動(dòng)合同的在職企事業(yè)職工。但因雇傭活動(dòng)受傷，雇主應(yīng)該賠償。《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解...
船員的勞務(wù)合同關(guān)系與勞動(dòng)合同有什么區(qū)別1、船員勞動(dòng)關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系的主體不同船員勞動(dòng)合同生效后，用人單位與勞動(dòng)者之間是組織領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，管理與被管理的關(guān)系，法律地位不平等。而船員勞務(wù)合同當(dāng)事人(船員與勞務(wù)公司、外派船東)不存在組織領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，管理與...
勞動(dòng)糾紛不是起訴，而是應(yīng)該帶上能證明你勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng)仲裁。 勞動(dòng)合同問題，協(xié)商不成，到 人力資源和社會(huì)保障局 投訴不成，到公司所在地 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì) 申請(qǐng) 仲裁。 法律依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》 第二條 中華...
雇傭關(guān)系不是勞動(dòng)關(guān)系，產(chǎn)生報(bào)酬糾紛，你可依法提起民事訴訟解決爭(zhēng)議，如果向勞動(dòng)部門要求解決肯定不會(huì)受理的；一般處理依據(jù)是民法通則及合同法相關(guān)規(guī)定；。債務(wù)人（老板）與本人是雇傭關(guān)系，由于債務(wù)人忙，由本人去提貨、并在欠條上簽字，現(xiàn)如今債務(wù)人因欠款...
首先要證明你和工地老板之間存在合同或雇傭關(guān)系，證明你是在工地受傷，證明你受傷后住院治療的費(fèi)用，如果傷情較重還需要做傷殘鑒定，看是否有傷殘。證據(jù)確定后，寫個(gè)起訴狀到法院起訴，賠償事項(xiàng)如下： 《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問...
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