在仲裁委來員會作出仲裁裁決前，可以補充證據(jù)，但最好是在自開庭前進行補充，否則對方不予質(zhì)證，就不能被仲裁庭2113采信。 　　《勞動仲裁法》第六條 發(fā)生勞動爭議，當事人對自己提出的主張，有責任提供證5261據(jù)。與爭議事項有關(guān)的證據(jù)屬于用人4102單位掌握管理的，用人單位應當提供；用人單位不提供的，應當承擔1653不利后果。

證據(jù)不足能提出仲裁嗎

一、證據(jù)不足能提出仲裁嗎 可以提出仲裁，但是可能會被駁回。需要盡量找人證物證。 有基本申請材料就可以立案，證據(jù)不足是可能會影響到將來仲裁請求的實現(xiàn)，不影響立案，自己提出的請求，要提供對應證據(jù)，不然仲裁就可能不支持仲裁請求 二、法律規(guī)定 《勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第二十八條?申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本。 仲裁申請書應當載明下列事項： (一)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務; (二)仲裁請求......

如何提起勞動訴訟，如何提起勞動訴訟程序是怎樣的

怎么提起勞動訴訟 怎么提起勞動訴訟？目前對勞動者最實用的勞動訴訟技巧有哪些？今天小編就為大家列出以下五條，幫助勞動者更好的提起勞動訴訟，做好應對，以提高維權(quán)成功率！一、開庭前打贏官司勞動者如果認為公司可以提供的證據(jù)不足以支持其主張時，可以在開庭時向法院提出抗辯并準備相關(guān)證據(jù)。法院會根據(jù)雙方提交的證據(jù)對案件進行審理。當然法院審理案件，不可能是以證據(jù)的完備性為準則，而是根據(jù)事實進行裁判。從事實上來說，如果證據(jù)確鑿，公司提供不了相應的證據(jù)，證據(jù)的效力自然無法維護被告應有的利益。那么有什么應對......

補充立案材料通知書

一、補充立案材料通知書(______)___字第___號你______年______月______日起訴的被告人______一案，經(jīng)審查缺少部分材料，根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百七十條的規(guī)定，請你在收到本通知的次日起五日內(nèi)，補充以下證據(jù)、材料，送交本院______庭。一、……二、……三、……____年____月____日(院印)二、民事起訴應提交的材料：1、民事起訴書。(1個被告2份，2個被告3份，類推，都須原告簽字或蓋章)2、主要證據(jù)材料目錄及復印件。(1個被告2份，2個被告3份，類......