可以的。 只要人民法院強制執(zhí)行時符合《住房公積金管理條例》第二十四條規(guī)定的提取條件,就可以對住房公積金采取凍結、劃撥等強制措施,此時的執(zhí)行不會影響保證住房公積金這項政策專項資金的穩(wěn)定和規(guī)模立法目的,不會影響住房公積金制度的正常運轉。 法律依據: 《住房公積金管理條例》 第二十四條職工有下列情形之一的,可以提取職工住房公積金賬戶內的存儲余額: (一)購買、建造、翻建、大修自住住房的; (二)離休、退休的; (三)完全喪失勞動能力,并與單位終止勞動關系的; (四)出境定居的; (五)償還購房貸款本息......
你為自己的養(yǎng)老做好準備了嗎?年紀輕輕的就要為自己的養(yǎng)老做準備嗎?單位不是每個月都為我們交養(yǎng)老金嗎?這個不夠嗎?根據國家統(tǒng)計局統(tǒng)計數(shù)據,2018年年末,16至59周歲的勞動年齡人口為89729萬人,占總人口的比重為64.3%;60周歲及以上人口為24949萬人,占總人口的比重為17.9%,其中65周歲及以上人口為16658萬人,占總人口的比重為11.9%。中國人口老齡化增速快,預計到2050年,中國老年人口將達到4.8億。老有所優(yōu)的愿望是美好的但絕對離不開可靠的經濟來源除了養(yǎng)老金,還有別的嗎?一起......
企業(yè)年金,是企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上,在國家政策的指導下,根據自身經濟實力和經濟狀況建立的,旨在為本企業(yè)職工提供一定程度退休收入保障的補充性養(yǎng)老金制度。 企業(yè)與工會或者職工代表在集體協(xié)商的基礎上,制定企業(yè)年金方案,確定企業(yè)繳費和職工繳費的規(guī)模。這種規(guī)模可以是工資的某個固定比例、某個固定金額,還可以是逐步變化的比例或金額。其中企業(yè)繳納的部分計入職工企業(yè)年金個人賬戶,個人繳納部分計入本人企業(yè)年金個人賬戶,通過信托化運作模式由受托人委托具備資格的賬戶管理人進行賬戶管理,積累形成的......
一、事業(yè)單位養(yǎng)老金的計算 養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金 (一)、基礎養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)&pide;2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均...
這是不可能的 如果企業(yè)貸款還不上,那就要對企業(yè)貸款擔保物抵償,如果不夠,對公司進行訴訟,判決生效后申請強制執(zhí)行公司其他財產。 企業(yè)年金又稱企業(yè)退休金或雇主年金。是指在政府強制實施的公共養(yǎng)老金或國家養(yǎng)老金制度之外,企業(yè)在國家政策的指導...
企業(yè)年金制度作為一項非強制性養(yǎng)老保險制度,一直以來都或有或無地存在于各類企業(yè)的福利制度中。然而,正是因為法律并沒有強制規(guī)定企業(yè)年金制度,導致企業(yè)與勞動者在實踐中出現(xiàn)的矛盾頗多,因此有必要進行明晰。 企業(yè)年...
員工被判刑后勞動關系不會自動解除。如果用人單位不打算解除勞動合同,可以繼續(xù)履行勞動合同。但如果用人單位解除勞動合同,則勞動關系就被解除,這種解除是合法的,不需要賠償。 一、員工涉刑,用人單位能否單方解除勞...
在離退休人員的其他可供執(zhí)行的財產或者收入不足償還其債務的情況下,人民法院可以要求其離退休金發(fā)放單位或者社會保障機構協(xié)助扣劃其離休金或退休金,用以償還該離退休人員的債務。上述單位或者機構應當予以協(xié)助。
退休金法院可以強制執(zhí)行。所有公民在法律面前都是平等的,對人民法院生效判決確定的義務必須履行,不能只享受權利不承擔義務。 離退休人員的退休金是其固定合法收入,與《最高人民法院關于審理和執(zhí)行民事、經濟糾紛案件時不得查封、凍結和劃撥社會保險基金的...
退休金法院可以強制執(zhí)行。所有公民在法律面前都是平等的,對人民法院生效判決確定的義務必須履行,不能只享受權利不承擔義務。 離退休人員的退休金是其固定合法收入,與《最高人民法院關于審理和執(zhí)行民事、經濟糾紛案件時不得查封、凍結和劃撥社會保險基金的...
退休金法院可以強制執(zhí)行。所有公民在法律面前都是平等的,對人民法院生效判決確定的義務必須履行,不能只享受權利不承擔義務。 離退休人員的退休金是其固定合法收入,與《最高人民法院關于審理和執(zhí)行民事、經濟糾紛案件時不得查封、凍結和劃撥社會保險基金的...