重慶嘉豪律師事務所（原重慶潤江律師事務所）是2008年3月經(jīng)重慶市司法局批準成立的合伙制律師事務所。
　　本所遵循“法治至上、誠信為本”的執(zhí)業(yè)理念，秉承“追求當事人合法利益最大化”的執(zhí)業(yè)追求 ，本著“專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、高效”的執(zhí)業(yè)宗旨，其業(yè)務領域涉及訴訟和非訴訟各個方面，尤為擅長公司改制及重組、房地產(chǎn)及工程建設、刑事辯護、交通事故、工傷賠償?shù)阮I域的法律事務。
　　現(xiàn)有專職律師9名，實習律師2名，律師助理3名，其中碩士研究生、在讀研究生共3名。
　　

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最高法終審判決：單位承擔工傷責任不一定要有勞動關系

來源：勞動法庫【最高法院裁判要點】當存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時，應由違法轉(zhuǎn)包、分包的用工單位承擔工傷保險責任?！咀罡叻ㄔ核痉ń忉尅俊蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第三條社會保險行政部門認定下列單位為承擔工傷保險責任單位的，人民法院應予支持：......（四）用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務轉(zhuǎn)包給不具備用工主體資......

最高法院：單位承擔工傷責任不一定要有勞動關系

案例來源| 最高人民法院【最高法院裁判要點】當存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時，應由違法轉(zhuǎn)包、分包的用工單位承擔工傷保險責任?！咀罡叻ㄔ核痉ń忉尅俊蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第三條社會保險行政部門認定下列單位為承擔工傷保險責任單位的，人民法院應予支持：......（四）用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務轉(zhuǎn)包給不具備......