勞動能力等級鑒定是項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)的工作，僅憑簡單的信息描述很難準(zhǔn)確予以判斷，具體的工傷殘疾等級應(yīng)當(dāng)以勞動能力鑒定委員會根據(jù)您的傷情、治療以及恢復(fù)等情況綜合認(rèn)定。如果您的受到傷害的事故已經(jīng)認(rèn)定為工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后，建議您根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條的規(guī)定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力等級鑒定申請，并憑最終的鑒定意見，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第五章規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇的相關(guān)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。如果因單位原因未依法未您辦理或足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用導(dǎo)致您無法享受工傷保險(xiǎn)待遇的，由此造成的損失，您可以要求單位賠償。法律依據(jù)：工傷保險(xiǎn)輔助器具配置管理辦法第三十條 用人單位未依法參加工傷保險(xiǎn)，工傷職工需要配置輔助器具的，按照本辦法的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并由用人單位支付配置費(fèi)用。

國務(wù)院勞動保障行政部門負(fù)責(zé)全國的工傷保險(xiǎn)工作?？h級以上地方各級人民政府保障行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作。勞動保障行政部門按照國務(wù)院有關(guān)規(guī)定設(shè)立的社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，具體承辦工傷保險(xiǎn)事務(wù)。行政訴訟狀的正文的內(nèi)容及寫法正文內(nèi)容包括三項(xiàng)：訴訟請求，事實(shí)與理由，證據(jù)和證據(jù)來源，證人姓名和地址。1、訴訟請求。訴訟請求是正文的第一項(xiàng)內(nèi)容，即是原告提起行政訴訟要解決的問題，要達(dá)到的目的。根據(jù)行政案件的特點(diǎn)，原告所提出的訴訟請求主要有：部分或全部撤銷處罰決定;變更處罰決定;提出賠償損失等。訴訟請求要表述明確、具體。原告可以針對被告具體行政行為的性質(zhì)以及自己的權(quán)益受損害的程度，依法提出恰如其份的請求。2、事實(shí)與理由。這部分要寫清楚提出訴訟請求的事實(shí)根據(jù)和法律依據(jù)。事實(shí)是人民法院審理案件的依據(jù)，起訴狀必須寫明被告侵犯起訴人合法權(quán)益的事實(shí)經(jīng)過、原因及造成的結(jié)果，指出行政爭議的焦點(diǎn)。如果是經(jīng)過行政復(fù)議后不服提出起訴的，還要寫清楚復(fù)議行政機(jī)關(guān)作出復(fù)議決定過程和結(jié)果。理由是在敘述事實(shí)的基礎(chǔ)上，依據(jù)法律法規(guī)進(jìn)行分析，論證訴訟請求合理合法。例如，對被告侵犯起訴人人身權(quán)和財(cái)產(chǎn)權(quán)的案件，原告要著重論述被告實(shí)施的具體行政行為所依據(jù)的事實(shí)不真實(shí)、證據(jù)不充分;或者違反了法定程序法律依據(jù)：最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問題的規(guī)定第四條 社會保險(xiǎn)行政部門認(rèn)定下列情形為工傷的，人民法院應(yīng)予支持：（一）職工在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)受到傷害，用人單位或者社會保險(xiǎn)行政部門沒有證據(jù)證明是非工作原因?qū)е碌模唬ǘ┞毠⒓佑萌藛挝唤M織或者受用人單位指派參加其他單位組織的活動受到傷害的；（三）在工作時(shí)間內(nèi)，職工來往于多個(gè)與其工作職責(zé)相關(guān)的工作場所之間的合理區(qū)域因工受到傷害的；（四）其他與履行工作職責(zé)相關(guān)，在工作時(shí)間及合理區(qū)域內(nèi)受到傷害的。