我5.26號入職到現(xiàn)在未簽
勞動合同未交社保，每天工作時長九個小時，周末兩天工作時長十一個小時，我打算做完這個月離職，他要求我補簽勞動合同，合同的日期寫的是5.26號的，我有權利拒簽嗎，如果申請勞動仲裁，我需要準備什么證據(jù)，我目前收集到證據(jù)有釘釘打卡錄屏和截圖，聊天記錄截圖，工資轉賬記錄截圖，我還有一份被迫離職通知書，我之前咨詢的律師說把這份通知書發(fā)給他們就可以不用上班了，但是我怕公司不支付雙倍工資一直拖著，我申請勞動仲裁的話現(xiàn)在需要怎么做，怎么樣能讓我勝算更大一些
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