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本人與社區(qū)衛(wèi)生院簽訂事業(yè)單位聘用合同8年,現(xiàn)已工作2年,提交

2023-06-06 05:10發(fā)布

本人與社區(qū)衛(wèi)生院簽訂事業(yè)單位聘用合同8年,現(xiàn)已工作2年,提交辭職報告后被駁回,繼續(xù)履行合同義務6個月后再次提交報告離職,合同對于違約金一項未提及明確的賠償標準,簽訂合同時也未口頭提及,現(xiàn)院方要求以未服務年限每年5000的標準賠付,問:我是否需要按對方要求賠付,或者這個賠付標準如何定量
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2條回答
盧慕貞
1樓-- · 2023-06-06 05:50
需要審查下合同內(nèi)容才能判斷。一般情況下沒有違約金的約定,以違約方給守約方造成損失為限。
董蘭
2樓-- · 2023-06-06 05:54
你好,要看合同如何約定才能確定,如果是霸王條款的話也是可以申請撤銷的。

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