單位拖欠3年社保和6個(gè)月工資,本人通過電話告知離職,仲裁裁決給付拖欠工資,為支持經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。認(rèn)為離職申請(qǐng)證據(jù)不足。一審后判決未出。請(qǐng)問準(zhǔn)備二審上訴。我有離職當(dāng)天與老板移動(dòng)通話記錄,還有發(fā)給單位以外的業(yè)務(wù)往來對(duì)接人員的離職原因及說明,請(qǐng)問不論是本人申請(qǐng)離職還是單位裁員,在單位拖欠工資和社保的前提下,不是都應(yīng)該給付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金嗎?二審還有希望嗎
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