我的身份是勞動者，和用人單位沒有簽訂合同，有效出勤是5天，她說如果不堅(jiān)持干下去，前三天沒有工資，但是我干了五天，然后她把我辭退了，說只給140，前三天的工資沒有，我也沒犯什么錯(cuò)，就是業(yè)務(wù)不熟練. 她之前說的是錄用了前三天的工資都會有，但是現(xiàn)在沒有錄用，就沒給我，工作期間我也沒犯錯(cuò)。