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員工曠工離職了,然后現(xiàn)在對單位提起了勞動仲裁說單位沒有與其簽

2023-06-06 19:05發(fā)布

員工曠工離職了,然后現(xiàn)在對單位提起了勞動仲裁說單位沒有與其簽訂勞動合同,要求雙倍賠償,我司勞動合同不慎丟失,現(xiàn)有員工入職單,并附有員工簽認勞動合同證明,員工也進行了簽字,可以作為維權(quán)證據(jù)嗎
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1條回答
李陸雪
1樓-- · 2023-06-06 19:54
根據(jù)你說的情況,可以證明員工簽訂過勞動合同, 無需支付雙倍工資。

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