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就是你在沒有畢業(yè)之前找到正式的工作單位簽訂的預(yù)備就業(yè)協(xié)議,由于此時你的身份還是學(xué)生,所以學(xué)校有監(jiān)管義務(wù),就變成了畢業(yè)生本人、學(xué)校、用人單位三方的協(xié)議。三方協(xié)議是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱,它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)...
這是我的博文。 三方協(xié)議是《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱,它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關(guān)問題。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位...
簽訂三方協(xié)議,勞動合同,檔案調(diào)遣,派遣證以及干部身份,五險一金等關(guān)系,你參考我的博文后就可以明白了。 這位同學(xué),無論處于什么理由,就業(yè)簽訂三方協(xié)議也是要慎重的,那是自己的后半生啊。請你參照我的提示去辦理改派手續(xù),這是我的博文。 三方協(xié)議是《...
三方協(xié)議是《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱,它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關(guān)問題。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到、用人單位正式接收后自行終...
應(yīng)屆畢業(yè)生如何求職維權(quán)一、求職成本合理控制打印簡歷、置辦正裝等必要的支出無可非議,但是大家在面對用人單位以各種名義收取費用的時候一定要擦亮眼睛,以免上當(dāng)受騙。根據(jù)勞動合同法的相關(guān)規(guī)定,用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件...
勞動合同空白由誰填寫依據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定,勞動合同是用人單位與勞動者協(xié)商簽訂的,所以空白的勞動合同應(yīng)該由用人單位與勞動者共同協(xié)商填寫。《中華人民共和國勞動合同法》第十條?建立勞動關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系,未同時訂立書面...
職場新人走上社會,工作崗位也各不相同,但是面臨的職場風(fēng)險卻是相似的。這里給職場新人們提個醒,遇到公司有這幾類做法的,請注意。 一、入職時要給的材料 新員工入職一般都需要向用人單位提交一些個人材料。但是無...
(一)審查限制性條款: 由于用人單位在勞動就業(yè)關(guān)系中處于較為有利的地位,因此在簽訂勞動合同時通常會利用這種優(yōu)勢,制定一些不合理的格式條款強迫勞動者接受,比如不合理的服務(wù)年限、苛刻的勞動紀(jì)律等條款。這類條款片面強化勞動者的義務(wù)、限制勞動者的人...
一、公司勞動合同制度包括哪些內(nèi)容?1、合同制實行范圍包括國營企業(yè)在國家勞動工資計劃指標(biāo)內(nèi)招用的常年性工作崗位上的工人,國營企業(yè)招用在一年以內(nèi)的臨時工、季節(jié)工,以及國家機關(guān)、事業(yè)單位和社會團體在常年性崗位上招用的工人。2、合同的訂立國營企業(yè)與...
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