2023-08-03 18:05發(fā)布
1、你的證據(jù)有： 單位否認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系 專家支維權(quán)五招 據(jù)新華社訊，針對(duì)員工與單位發(fā)生勞動(dòng)糾紛時(shí)，用人單位往往否認(rèn)和勞動(dòng)者存在勞動(dòng)關(guān)系的情況，北京市海淀區(qū)人民法院提醒廣大勞動(dòng)者，要注意收集和保存能夠證明與單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，以避免在...
2013年2月17日樊小皇入職昆山某電子公司，在應(yīng)聘人員登記表中填寫了王旭姓名，并使用王旭居民身份證。【實(shí)務(wù)分析】 小編認(rèn)為，勞動(dòng)者假冒他人身份入職，如果公司未參加工傷保險(xiǎn)，公司承擔(dān)工傷待遇是應(yīng)當(dāng)?shù)??！ 〉绻緟⒓恿斯ｋU(xiǎn)，由于參保...
不牽扯的。沒(méi)有影響。網(wǎng)貸每個(gè)月都還按時(shí)在還款，請(qǐng)問(wèn)會(huì)影響銀行入職嗎。謝謝。你好，你既然每個(gè)月都準(zhǔn)時(shí)還款我覺(jué)得你的信用分，征信度都很好不存在任何影響的！欠銀行的錢能進(jìn)工?嗎？目前隨著征信意識(shí)的普及，很多工廠在招聘時(shí)都需要查看員工的征信，如果工...
造成其它用人單位損失的，承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第九十一條規(guī)定，用人單位招用與其他用人單位尚未解除或者終止勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，給其他用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 按勞動(dòng)部《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法...
入職協(xié)議年限一般是多長(zhǎng)時(shí)間 勞動(dòng)合同期限分為固定期限、無(wú)固定期限和以完成一定工作任務(wù)為期限三種。固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定以某項(xiàng)工作的完成為...
編者按日前,國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)布《關(guān)于調(diào)整2019年勞動(dòng)節(jié)假期安排的通知》,通知5月1日至4日放假調(diào)休共4天,一時(shí)之間,五一四天假,拼假去旅行在朋友圈廣泛傳播。五一小長(zhǎng)假,你準(zhǔn)備怎么休呢?是否準(zhǔn)備把帶薪年假拼在一起?我國(guó)法律關(guān)于年休假又有哪些規(guī)...
新入職員工勞動(dòng)法有哪些具體的保護(hù)措施公司和員工之間要簽署勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，這是發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系的一個(gè)標(biāo)志。如果沒(méi)有簽勞動(dòng)合同，也不代表雙方就沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系，只要員工能拿出為公司工作的證據(jù)，事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系就成立了。沒(méi)有簽勞動(dòng)合同，公司需要對(duì)員工...
入職到不會(huì)查，但是會(huì)記入個(gè)人征信。請(qǐng)問(wèn)各位，有在大連銀雁入職的嗎？我三年前有一次貸款逾期記錄，對(duì)求職有沒(méi)有影響？謝謝?如果公司去查的話肯定是有影響的，如果他不查倒是沒(méi)有什么影響，最好去銀行。消一下這個(gè)征信的記錄，不然以后很麻煩的。在銀行的工...
我是從富士康出來(lái)來(lái)到恒博物業(yè)的，感覺(jué)像是給富士康打輔助，干了2年了，還行吧，比富士康強(qiáng)，富士康不給加班就歇逼。 深圳市恒博物業(yè)管理有限公司成立于2007年，公司注冊(cè)資本3000萬(wàn)，是一家綜合型物業(yè)公司?，F(xiàn)為深圳市物業(yè)管理協(xié)會(huì)會(huì)...
工作不積極、不服從公司管理、違反公司規(guī)章制度，像這樣的員工能開(kāi)除嗎？任何一家企業(yè)的老板都會(huì)出一個(gè)肯定的答案，或者曾經(jīng)開(kāi)除過(guò)讓人頭疼不已的員工，然而這樣做真的是合法有據(jù)的嗎？海淀法院勞動(dòng)爭(zhēng)議庭的法官結(jié)合審判實(shí)踐，對(duì)于解聘這件事進(jìn)行講解，以案說(shuō)...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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沒(méi)簽合同怎么辦(拖欠工資不給,沒(méi)簽合同怎么辦)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 07:511、你的證據(jù)有： 單位否認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系 專家支維權(quán)五招 據(jù)新華社訊，針對(duì)員工與單位發(fā)生勞動(dòng)糾紛時(shí)，用人單位往往否認(rèn)和勞動(dòng)者存在勞動(dòng)關(guān)系的情況，北京市海淀區(qū)人民法院提醒廣大勞動(dòng)者，要注意收集和保存能夠證明與單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，以避免在...
員工冒充他人入職后發(fā)生工傷公司要賠償嗎？
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-06-05 13:572013年2月17日樊小皇入職昆山某電子公司，在應(yīng)聘人員登記表中填寫了王旭姓名，并使用王旭居民身份證。【實(shí)務(wù)分析】 小編認(rèn)為，勞動(dòng)者假冒他人身份入職，如果公司未參加工傷保險(xiǎn)，公司承擔(dān)工傷待遇是應(yīng)當(dāng)?shù)??！ 〉绻緟⒓恿斯ｋU(xiǎn)，由于參保...
有逾期入職銀行(入職銀行征信報(bào)告中有逾期記錄影響嗎)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2023-03-20 05:17不牽扯的。沒(méi)有影響。網(wǎng)貸每個(gè)月都還按時(shí)在還款，請(qǐng)問(wèn)會(huì)影響銀行入職嗎。謝謝。你好，你既然每個(gè)月都準(zhǔn)時(shí)還款我覺(jué)得你的信用分，征信度都很好不存在任何影響的！欠銀行的錢能進(jìn)工?嗎？目前隨著征信意識(shí)的普及，很多工廠在招聘時(shí)都需要查看員工的征信，如果工...
招用未解除勞動(dòng)合同再入職的勞動(dòng)者應(yīng)負(fù)哪些責(zé)任
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 02:34造成其它用人單位損失的，承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第九十一條規(guī)定，用人單位招用與其他用人單位尚未解除或者終止勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，給其他用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 按勞動(dòng)部《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法...
入職協(xié)議年限一般是多長(zhǎng)時(shí)間
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五一小長(zhǎng)假怎么休？能不能拼個(gè)年假嗨個(gè)痛快？
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銀行入職會(huì)查逾期嗎(銀行入職會(huì)調(diào)查之前的工作嘛)
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恒博保安公司
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2021-09-27 12:21我是從富士康出來(lái)來(lái)到恒博物業(yè)的，感覺(jué)像是給富士康打輔助，干了2年了，還行吧，比富士康強(qiáng)，富士康不給加班就歇逼。 深圳市恒博物業(yè)管理有限公司成立于2007年，公司注冊(cè)資本3000萬(wàn)，是一家綜合型物業(yè)公司?，F(xiàn)為深圳市物業(yè)管理協(xié)會(huì)會(huì)...
解聘員工需謹(jǐn)慎，一著不慎賠雙倍
來(lái)源：其它 時(shí)間：2022-06-09 11:26工作不積極、不服從公司管理、違反公司規(guī)章制度，像這樣的員工能開(kāi)除嗎？任何一家企業(yè)的老板都會(huì)出一個(gè)肯定的答案，或者曾經(jīng)開(kāi)除過(guò)讓人頭疼不已的員工，然而這樣做真的是合法有據(jù)的嗎？海淀法院勞動(dòng)爭(zhēng)議庭的法官結(jié)合審判實(shí)踐，對(duì)于解聘這件事進(jìn)行講解，以案說(shuō)...