2023-08-16 17:30發(fā)布
面對人生中的第一份正式工作，想必大部分人都是既期待又忐忑的，下面說說求職需要注意的法律問題。 一、注意招聘單位的正規(guī)性 大家在求職時，千萬要注意一個問題，那就是用人單位也即與你簽訂勞動合同的單位。 因...
怎樣打贏沒簽勞動合同 怎樣打贏沒簽勞動合同雙倍工資差額１、打贏沒簽勞動合同雙倍工資差額勞動仲裁時，對于沒有簽訂勞動合同的情況，通常所支持的證據(jù)之一就是工資發(fā)放記錄或者其他可以證明員工沒有簽訂勞動合同的證據(jù)材料。如果由于沒有簽訂勞動...
按照國家有關(guān)規(guī)定，用人單位和職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險制度并按時足額繳納基本養(yǎng)老保險費。 這既是用人單位和職工的合法權(quán)利，也是用人單位和職工的應(yīng)盡義務(wù)，不能根據(jù)職工或者用人單位意愿而免除，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法...
受疫情影響人社保官方表示：員工自愿放棄社保，用人單位不能免責(zé)！按照國家有關(guān)規(guī)定，用人單位和職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險制度并按時足額繳納基本養(yǎng)老保險費，這既是用人單位和職工的合法權(quán)利，也是用人單位和職工的應(yīng)盡義務(wù)，不能根據(jù)職工或者用人單位意愿而...
近日，《社會保險經(jīng)辦管理服務(wù)條例（征求意見稿）》面向社會公開征求意見，社保又將迎來3大新變化。哪些證明將不用再提供？跨地區(qū)就業(yè)后，手續(xù)辦理如何優(yōu)化？哪些行為將列入黑名單？…最新文件公布，事關(guān)所有人，社保將迎來3大新變化！01、不交社保將列入...
業(yè)務(wù)外包是企業(yè)利用外部專業(yè)資源，實現(xiàn)降本增效，發(fā)揮核心競爭力和迅速適應(yīng)市場變化的一種管理模式。本提示主要針對合同業(yè)務(wù)外包中已發(fā)的或潛在的風(fēng)險等進行提示。 01業(yè)務(wù)外包存在的潛在風(fēng)險 1.存在與承包方及其人...
業(yè)務(wù)外包是企業(yè)利用外部專業(yè)資源，實現(xiàn)降本增效，發(fā)揮核心競爭力和迅速適應(yīng)市場變化的一種管理模式。本提示主要針對合同業(yè)務(wù)外包中已發(fā)的或潛在的風(fēng)險等進行提示。 業(yè)務(wù)外包存在的潛在風(fēng)險 1.存在與承包方及其人員潛...
工作是我們創(chuàng)造美好生活唯一的途徑，由于用人單位人事管理不正規(guī)，勞動者本身維權(quán)意識不足，沒有簽訂書面勞動合同的事情屢見不鮮，今天我們就一起看看因沒有及時簽訂勞動合同，企業(yè)承擔(dān)了什么樣的責(zé)任。案情簡介李某于2016年7月入職某某技術(shù)公司，擔(dān)任技...
正規(guī)欠條應(yīng)該怎么寫?你真的知道嗎 正規(guī)欠條應(yīng)該怎么寫？你真的知道嗎？欠條是債務(wù)人和債權(quán)人在法律承認(rèn)的情況下，以書面形式完成的，債權(quán)人和債務(wù)人就債務(wù)人的債權(quán)與債務(wù)人的債務(wù)間簽訂一式兩份的法律文書。由于《合同法》規(guī)定，債權(quán)債務(wù)關(guān)系基于...
用人單位沒有和勞動者簽訂勞動合同，勞動者要求用人單位賠償未簽訂勞動合同的雙倍工資差額，用人單位卻認(rèn)為雙方?jīng)]有勞動關(guān)系。而勞動者拿出微信聊天記錄能否證明雙方勞動關(guān)系? 微信可以證明勞動關(guān)系嗎? 案例：李小姐2012年在一家設(shè)計公司做設(shè)計師...
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如何打贏勞動合同法，勞動合同法怎么簽訂
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員工不愿意繳納社保，公司是否免責(zé)？
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員工自愿放棄社保，將向單位追責(zé)?。?0種情況可不用繳社保）
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社保，大改！人社部重磅通知！
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關(guān)于業(yè)務(wù)外包有關(guān)法律風(fēng)險提示
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補簽勞動合同，單位就無需支付雙倍工資嗎？
來源：勞動工傷 時間：2022-04-20 11:50工作是我們創(chuàng)造美好生活唯一的途徑，由于用人單位人事管理不正規(guī)，勞動者本身維權(quán)意識不足，沒有簽訂書面勞動合同的事情屢見不鮮，今天我們就一起看看因沒有及時簽訂勞動合同，企業(yè)承擔(dān)了什么樣的責(zé)任。案情簡介李某于2016年7月入職某某技術(shù)公司，擔(dān)任技...
正規(guī)欠條如何書寫，正規(guī)欠條怎樣寫
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未簽訂勞動合同需雙倍支付工資，微信聊天記錄可以證明雙方存在勞動關(guān)系嗎？
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