2023-06-06 12:16發(fā)布
上班2個(gè)月沒簽合同怎么賠償 上班２個(gè)月沒簽合同怎么賠償，有補(bǔ)充協(xié)議又有什么效力？－郭煒煒的回答另外，勞動合同法對加班費(fèi)的支付沒有明確的規(guī)定，全國都沒有，各地都不一樣，還是要通過勞動爭議仲裁來解決。沒簽訂勞動合同可以要求雙倍工資差額...
用人單位依法需要和建立勞動關(guān)系的勞動者簽訂勞動合同。在勞動者入職時(shí)或入職后的一段時(shí)間內(nèi)，用人單位如果沒有和勞動者簽訂勞動合同的，用人單位要承擔(dān)什么樣的法律后果或者說用人單位不簽合同將需要怎么賠償呢？在討論用人單位應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任之前，我們需...
一、簽訂合同中違約責(zé)任有哪些依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，簽訂合同中，如果合同有約定的，按合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，如果沒有約定的，違約責(zé)任承擔(dān)方式包括繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等?！吨腥A人民共和國合同法》第一百零七條?【違約責(zé)任】當(dāng)事人一方...
2018年6月，張三與用人單位簽訂了勞動合同，合同約定勞動期限為1年。合同履行期間，用人單位沒有給張三交納社保及公積金。合同約定的1年勞動期限屆滿后，用人單位沒有與張三續(xù)簽勞動合同，張三一直工作至今。 問...
來源：《最高人民法院第二巡回法庭法官會議紀(jì)要（第一輯）》轉(zhuǎn)自：法信、民事法律參考違約損害賠償中可得利益損失如何計(jì)算 (最高人民法院第二巡回法庭2019年第13次法官會議紀(jì)要) 【主持人】賀小榮【出席法官】賀小榮、邵中林、張樹明、梁風(fēng)云、王富...
北京市某廣告公司與一展覽公司簽訂項(xiàng)目合同，約定廣告公司一年內(nèi)為展覽公司制作并搭建東風(fēng)本田汽車的展臺5次，付款方式為一次一結(jié)。合同簽訂后廣告公司如約完成了第一次展臺搭建，展覽公司支付了首次部分搭建款項(xiàng)后尚有余款7萬元未付。其后，展覽公司在未通...
如何確定居間合同違約差價(jià)賠償金額 賣家違反合同約定造成損害的，應(yīng)當(dāng)賠償商品升值后的差價(jià)。違約方違約，需要賠償違約損失給守約方。具體金額可以根據(jù)直接的實(shí)際損失和可預(yù)見的可得利益計(jì)算。其中也包括買賣合同中，因違約導(dǎo)致的差價(jià)。具體可以從以下方式確...
一、用人單位不簽合同，違反了《勞動合同法》第十條規(guī)定，勞動者可以根據(jù)《勞動合同法》第八十二條、《勞動合同法實(shí)施條例》第六條、第七條規(guī)定，從未簽合同滿一個(gè)月的次日起制作二倍工資，最多11個(gè)月，并補(bǔ)簽合同。 二、勞動者還可以根據(jù)《勞動合同法...
二手房買賣中，因賣方的原因遲延履行主要合同義務(wù)的，買方一般有兩種選擇：一是在合同還可以繼續(xù)履行的情況下，請求繼續(xù)履行合同，并要求賣方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；二是可以直接請求解除合同，要求賣方歸還雙倍定金或承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償相應(yīng)的損失。損失具體...
未訂立勞動合同可以要求支付未訂立合同期間的二倍工資，最多11個(gè)月。根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定：用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付雙倍工資。
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